Description de l'annonce:

Redlean basée à Monastir, Tunis et Paris et spécialisée dans le développement de solutions informatiques innovantes.

Notre mission est de concevoir et mettre en œuvre les meilleures solutions technologiques visant à améliorer la productivité, la rentabilité et la réactivité des entreprises sur leur marché.

Descriptif de la mission :

Dans le cadre de son développement en Tunisie, Redlean souhaite recruter un chargé de recrutement confirmé H/F capable d’intervenir sur des missions diverses :

Au sein d'un périmètre opérationnel dédié, il ou elle assure, au quotidien, avec la responsable, la gestion des remplacements, du recrutement et de la mobilité des équipes sur site. Acteur du développement de la société, vous contribuez à l'amélioration de l'image Employeur et à la qualité des ressources employées.

• Vous sélectionnez les meilleurs candidats à travers des entretiens téléphoniques et physiques approfondis vous effectuez des prises de référence professionnelle et rédigez des comptes rendus synthétiques
• Vous développez une relation de proximité avec l'ensemble de vos partenaires internes et externes (Opérationnels et RRH) basée sur l'écoute, la confiance et le respect de nos engagements
• Vous assurez des tâches administratives quotidiennement

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac + 4/5 (Ressources Humaines ou Ecole de Commerce) et bénéficiez d'une expérience confirmée et réussie sur un poste de Chargé(e) de recrutement en agence de Travail Temporaire et/ou au sein d'un service Ressources humaines en Entreprise.

La connaissance des différents segments et des métiers opérationnels sera un atout pour la réussite de cette mission. Vous êtes organisé(e), curieux (se), réactif (ve), polyvalent(e) vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre écoute et votre sens du service. Vous adhérez aux valeurs et aux politiques de l'entreprise et savez les faire vivre au sein de votre équipe. La Maîtrise de l’anglais est fortement appréciée.
Nous offrons :

• Une rémunération attractive avec variable + Tickets restaurant + Affiliation à la mutuelle.
• Une politique de gestion de carrière favorisant l'évolution professionnelle et salariale.

Comment postuler :

Pour ceux qui sont intéressés merci de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation .

Veuillez indiquer la référence RLSRC18119