Détails de l'annonce
Référence:
78058
Publiée le:
17 octobre 2018
Lieu de travail:
Tunis, Tunisie
Expérience:
Entre 1 et 2 ans
Étude:
Bac + 4
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Arabe , Français , Anglais
Entreprise:
TIMSOFT
Secteur: informatique / télécoms
Taille: Entre 20 et 100 employés

Timsoft est un chef de file tunisien dans l’intégration de solutions de gestion, adaptées à chaque métier et à chaque taille d’entreprise. Fondé en 2003, Timsoft a élargi ses opérations au-delà des frontières tunisiennes avec l’ouverture de bureaux en France et au Maroc, permettant d’offrir ses services de conseil dans plus de 20 pays africains, européens et du moyen orient.

Œuvrant dans les secteurs de l’industrie manufacturière, la confection textile, le commerce de détail (retail) et dans les secteurs du service, Timsoft propose une vaste gamme de solutions permettant aux entreprises d’accélérer leur évolution et optimiser leurs processus.


Description de l'annonce:

Nous sommes à la recherche d’un Consultant Technico-fonctionnel pour intégrer notre équipe de Conseil afin d’assurer la mise en place des solutions ERP Finances & RH de CEGID.

Ce poste offre la possibilité de travailler dans une équipe dynamique de consultants, en liaison directe avec les clients. Les tâches suivantes sont demandées :

Analyser les processus du client et les transposer dans le contexte du progiciel ERP

Préparer un plan de déploiement du progiciel

Analyser les écarts fonctionnels entre le standard du progiciel et les besoins du client

Rédiger des cahiers de charge pour des fonctionnalités à développer

Assurer les phases de tests, recettage et formation de la solution déployée

Accompagner le client à travers toutes les phases de la mise en service

Assurer la gestion et le pilotage des projets d’implantation

Travailler avec l’équipe commerciale dans l’estimation de nouveaux dossiers

Préparer et livrer des présentations commerciales d’avant-vente sur le progiciel

La solution à déployer est une solution ERP pour la Gestion Administrative, la Comptabilité, les Etats Financiers, la Consolidation, la gestion des Ressources Humaines et la Paie.

Les compétences techniques recherchés sont :

Maîtrise en Comptabilité / Gestion Financière

Expérience dans la Consolidation Financière

Connaissances dans le métier de la gestion des Ressources Humaines

Compétences dans l’utilisation d’un ERP et/ou un CRM

Compétences dans l’analyse fonctionnelle dans un contexte de projet informatique

Bonne communication orale et écrite, esprit d’équipe

Capacité à apprendre rapidement et à former des clients et des collègues

Atouts: Maîtrise du langage SQL et des bases de données SQL Server

Atouts: Expérience dans le paramétrage de solutions informatiques; Expérience dans le développement de solutions informatiques.

Pour postuler, veuillez envoyer votre candidature (CV + Lettre de Motivation + Photo) en indiquant la référence du poste