Description de l'annonce:

Une performance supérieure, une orientation conséquente vers la clientèle et une passion pour la perfection; tout cela repose sur la compétence, le professionnalisme et la motivation des personnes qui travaillent pour DCS Communication Center. Un mélange sain d'employés parfaitement formés, issus d'horizons, de disciplines et de groupe d'âge différents, assure une relation équilibrée entre expérience et spontanéité. Notre qualité de service nous a conduits à être un partenaire et un employeur puissant dans l'industrie depuis 1995. Une structure d'entreprise équilibrée, une équipe parfaitement coordonnée, 31 centres de contacts dans le monde, soit au total 850 collaborateurs garantissent la stabilité depuis plus de 23 ans.

MISSION :

·  Assurer que toutes les étapes de gestion du personnel dont vous serez responsable fonctionnent convenablement .

·  Jouer un rôle actif dans le processus de résolution des affaires administratives et des ressources humaines du plateau dont vous serez responsable, et veiller à ce que l'activité soit menée conjointement avec les services concernés.

·  Assurer un environnement de travail paisible en gérant sa filiale en parfaite conformité avec les politiques et les stratégies de l'entreprise

PROFİL :

BAC+3 minimum

Expérience en management d’équipe 

Compétences d'analyse, de coordination et de planification

Aisance relationnelle, souriant et motivé

Forte capacité de persuasion

Recherchons de candidats hautement motivés et orientés vers des solutions

Parfaite maitrise de la langue française, l’allemand et l’anglais sera un atout