Entreprise:

Entreprise Anonyme
Secteur: commerce / vente / distribution
Taille: Entre 20 et 100 employés
Secteur: commerce / vente / distribution
Taille: Entre 20 et 100 employés
Description de l'annonce:
Rattachement hiérarchique : Direction Générale
🎯 Missions principales :
En tant que Contrôleur de Gestion, vous aurez un rôle central dans le pilotage de la performance de l’entreprise. Vos principales missions seront :
- Superviser l’activité de contrôle de gestion et coordonner les travaux d’une équipe restreinte de contrôleurs ;
- Élaborer et suivre les budgets annuels en lien avec les différents départements et la direction ;
- Assurer le suivi régulier de l’exécution budgétaire et l’analyse des écarts ;
- Produire, fiabiliser et commenter les résultats mensuels de l’entreprise (chiffre d’affaires, marges, coûts, …) ;
- Mettre en place et piloter les indicateurs de performance (KPI) à tous les niveaux de l’organisation ;
- Animer les revues de gestion avec les services opérationnels ;
- Préparer les reportings financiers destinés à la direction générale et proposer des recommandations ;
- Développer des outils d’aide à la décision (tableaux de bord, simulations) ;
- Réaliser des analyses économiques et financières des projets et investissements stratégiques ;
- Participer activement à l’amélioration continue des processus de gestion et à l’évolution des outils (ERP, BI…).
👤 Profil recherché :
🎓 Formation :
- Bac+5 en finance, audit, contrôle de gestion ou équivalent ; formation ingénieur ou grande école appréciée.
🧠 Expérience :
- Expérience de 3 à 5 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement multi-projets ou dans le secteur BTP/industriel ;
- Une première expérience en management d’équipe est un atout.
🛠️ Compétences techniques :
- Maîtrise des outils de reporting et de pilotage de la performance (Excel, Power BI, SAGE…) ;
- Solide compréhension des mécanismes comptables, budgétaires et analytiques ;
- Forte appétence pour l’analyse financière, la modélisation et la prise de décision ;
- Bonne culture économique et sens du business.
🤝 Compétences comportementales :
- Leadership naturel et capacité à fédérer une petite équipe ;
- Rigueur, organisation et autonomie ;
- Capacité d’analyse et de synthèse, force de proposition ;
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal avec les autres départements.
🏢 Conditions de travail :
- Lieu : M’ghira (Ben Arous)
- Rémunération : À définir selon profil et expérience
- Type de contrat : CDI