Description de l'annonce:

assure la gestion opérationnelle, administrative et technique de la flotte de véhicules commerciaux. Il veille à la disponibilité, la conformité, l'entretien et l’optimisation des véhicules mis à disposition du personnel itinérant (commerciaux, techniciens, etc.).

⚙️ Activités principales

1. Gestion de la flotte

• Assurer le suivi des affectations de véhicules aux collaborateurs (entrées/sorties).
• Mettre à jour l’inventaire et les données de la flotte (modèles, immatriculations, kilométrage, historique d’entretien…).
• Planifier et suivre les renouvellements de véhicules (location, LLD, achat).

2. Suivi technique et maintenance

• Organiser les entretiens réguliers et les réparations.
• Suivre les contrôles techniques et les échéances légales (assurance, vignette, etc.).
• Gérer les sinistres (accidents, pannes) et coordonner avec les assureurs.

3. Suivi administratif

• Tenir à jour les documents des véhicules (cartes grises, assurances, procès-verbaux de contrôles…).
• Établir des reportings réguliers sur l’état de la flotte, les coûts, les anomalies.
• Gérer les amendes et infractions routières en lien avec les conducteurs.

4. Relation utilisateurs et fournisseurs

• Être l’interlocuteur des commerciaux pour toute demande ou problème lié à leur véhicule.
• Suivre les prestations des loueurs, garages, compagnies d’assurance, etc.
• Négocier les services externes (entretien, nettoyage, pneumatiques…).

5. Optimisation et veille

• Proposer des axes d’optimisation (réduction des coûts, transition énergétique…).
• Suivre les évolutions réglementaires ( fiscalité, normes ).

🧠 Compétences requises

Savoirs :

• Connaissance des véhicules légers
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion de flotte (Excel, outils spécialisés).
• Notions de mécanique générale appréciées.

Savoir-faire :

• Organiser et suivre un parc mobile multisite.
• Gérer les contrats, les litiges, les pannes et les incidents.
• Mettre en place des procédures claires et fiables.

Savoir-être :

• Rigueur, autonomie, sens des responsabilités.
• Bon relationnel, sens du service auprès des équipes commerciales.
• Capacité à gérer les priorités et à anticiper les besoins.

🎓 Formation et expérience

• Bac+2 en logistique, gestion, ou gestion de flotte.
• Expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire ou en gestion de véhicules d’entreprise.