Détails de l'annonce
Référence:
219499
Publiée le:
2 mai 2025
Lieu de travail:
Tunis, Tunisie
Expérience:
Entre 5 et 10 ans
Étude:
Bac + 5
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Français , Anglais
Entreprise:
PARTNER RECRUITMENT
Secteur: recrutement / ressources humaines
Taille: Moins de 20 employés
Description de l'annonce:

Nous recrutons pour le compte de notre client, leader dans le secteur de la distribution des produits pétroliers, 

Responsable QHSSE 

MISSIONS: 

  • Assister le Directeur d’usine dans l’élaboration et le suivi des plans QHSSE et Maritimes, conformément aux priorités de SVL.
  • Soutenir le Responsable HSSE SVL dans le traitement des non-conformités et la mise en œuvre des actions correctives.
  • Mettre en œuvre les initiatives et la stratégie QHSSE définies par SVL, conformément aux priorités et au calendrier QHSSE, notamment dans les domaines suivants : sécurité routière proactive, normes de stockage sécurisé, gestion des sous-traitants, compétences QHSSE, sécurité des procédés et programme « Hearts & Minds ».
  • Assurer le rôle de secrétaire des réunions QHSSE du site présidées par le Directeur d’usine, en présence des autres responsables et superviseurs locaux.
  • Appuyer les responsables opérationnels dans le reporting QHSSE et l’assurance qualité des données.
  • Appliquer les lignes directrices de SVL en matière de signalement des incidents critiques et accompagner les équipes dans la déclaration, l’enquête et la mise en œuvre des plans d’actions correctives (RAP), y compris pour les incidents qualité. Participer aux enquêtes sur les incidents/accidents à l’aide d’outils tels que Tripod. Assurer le suivi de la performance QHSSE, partager les retours d’expérience, et saisir les données dans Isometrix.
  • Préparer des rapports de performance périodiques et accompagner les managers dans le suivi des indicateurs QHSSE (KPI). Collecter et intégrer les données QHSSE du site dans Isometrix.
  • Identifier et gérer les risques HSSE sur le site à l’aide de la méthode HEMP (Hazard and Effects Management Process), développer la documentation associée (Case), assurer sa mise à jour et suivre les plans d’actions correctives.
  • Encourager le développement d’une culture HSSE forte, favorisant une gestion efficace des risques.
  • Coordonner et assister les équipes dans la réalisation des évaluations des risques sanitaires (HRA) et répondre aux exigences des manuels santé.
  • Développer le planning des audits QHSSE selon les directives SVL et en assurer la coordination.Suivre la mise en œuvre du plan d’actions pour la lettre annuelle d’assurance HSSE et accompagner les managers dans sa préparation.
  • Fournir un appui aux situations d’urgence et agir en tant que conseiller en gestion des urgences pour le site. Planifier et coordonner les exercices de simulation (y compris les urgences médicales) dans le cadre du plan d’intervention d’urgence (ERP).
  • Réaliser des audits des installations, y compris le processus de « green-banding » pour les sous-traitants.
  • Assurer le suivi de la mise en œuvre des normes environnementales, notamment en matière de pollution de l’air et de contamination du sol, en respectant les procédures internes et en conservant les enregistrements nécessaires.
  • S’assurer du respect des qualifications obligatoires exigées par la législation locale.
  • Agir en tant que point focal Sécurité pour le site.
  • Gérer le Système de Management Intégré (SMI) selon les normes ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018, ainsi que ISO 17025 et ISO 50001.

PROFIL RECHERCHE: 

  • Diplôme de niveau Bac+5 en génie, santé et sécurité au travail, ou dans un domaine connexe.
  • Une expérience minimum de 5 ans dans la gestion de programmes QHSSE est exigée.
  • Cette exigence de diplôme peut être assouplie pour des candidats présentant une expérience et des qualifications solides.
  • Une bonne connaissance des exigences HSSE de SVL/VE, notamment du HSSE Control Framework, est un atout.
  • Capacité à travailler de manière autonome, avec plusieurs interlocuteurs, y compris dans des équipes virtuelles réparties sur différentes entités VE et SVL.
  • Excellentes compétences relationnelles et aptitudes à la communication interpersonnelle indispensables.
  • Expérience souhaitée dans les procédés LOBP (blending, opérations, ingénierie/processus de conception) et une bonne connaissance des normes techniques HSSE pour la sécurité et les opérations industrielles.
  • La maîtrise de l’anglais est essentielle.
  • Une bonne compréhension des disciplines de la gestion de la chaîne d'approvisionnement (Supply Chain Management) est un plus.
  • Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes indispensable.
  • Aptitude à obtenir des résultats via les autres (management transversal) requise.
  • Solides compétences en leadership exigées.