Description de l'annonce:

Responsabilités :

1-  Pilotage de la performance opérationnelle et accompagnement de la conduite du changement

• Mettre en place des tableaux de bord pour assurer le suivi de l’activité en termes de résultats techniques.
• Mettre en place et suivre des indicateurs de mesure de la performance supply chain et assurer le reporting.
• Suivre la mise en œuvre opérationnelle des plans d’action définis et procéder, si nécessaire, aux ajustements correctifs.
• Accompagner la mise en place du changement initié et animer des réunions internes.

2-  Développement de la relation client et fournisseur

• Développer et animer les activités et services proposés aux clients et assurer la satisfaction du client.
• Analyser les besoins clients afin d’anticiper la demande qui en émane.
• Développer la relation avec les fournisseurs, les prestataires, et créer de nouveaux partenariats.

3-  Gestion et pilotage du processus achat

• Mettre en place des procédures, des méthodologies et des outils permettant d'améliorer la performance générale du processus achat : systèmes d'information, grilles d'évaluation des fournisseurs, normes de qualité, choix d'externalisation...

4-  Suivi des fournisseurs et des performances achats de l'entreprise

• Veiller à l'optimisation du sourcing achats par un audit permanent de la base des fournisseurs
• Mettre en place des indicateurs de suivi de la performance
• Suivre la bonne intégration des prestataires et fournisseurs en amont et en aval des processus de production de l'entreprise
• Veiller à la bonne réalisation de conditions contractuelles négociées et arbitrer les litiges éventuels
• Suivre en permanence les coûts et le budget achats
• Assurer un reporting auprès de la direction générale et des directions métier de l'entreprise

Exigences du poste :

Formation :

Bac +5 - Spécialité logistique, transport, supply chain, gestion de production, génie des systèmes industriels

Expérience :

Minimum 4 ans d'expérience métier en entreprise

Compétences techniques :

• Maîtrise des principes de la supply chain
• Maîtrise des logiciels et des systèmes d’information logistique
• Maîtrise des démarches d’amélioration continue, culture du lean manufacturing
• Connaissance des outils de pilotage et des indicateurs de performance
• Compétences managériales (hiérarchique et transverse)

Aptitudes professionnelles :

• Esprit d’équipe
• Leadership
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Rigueur, réactivité
• Force d’argumentation
• Sens de l’anticipation
• Aptitudes relationnelles
• Capacité de négociation