Détails de l'annonce
Référence:
123890
Publiée le:
5 octobre 2020
Type de poste:
CDI
Lieu de travail:
Tunis, Tunisie
Expérience:
Entre 2 et 5 ans
Étude:
Bac + 2
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Français
Entreprise:
ADVISE
Secteur: banque / finance / assurances
Taille: Entre 20 et 100 employés

Société de courtage en assurances, Advise a vu le jour en 2005 et s’est spécialisée dans l’univers des biens multimédias et domestiques. Nous concevons et distribuons des assurances et des services affinitaires à travers un important réseau en France métropolitaine, aux Antilles et en Guyane française. Advise s’implante en Tunisie en 2018 avec sa première filiale Tunisienne. 

Description de l'annonce:

 

Société de courtage en assurances, Advise a vu le jour en 2005 et s’est spécialisée dans l’univers des biens multimédias et domestiques. Notre métier est de concevoir, commercialiser et gérer des produits et des solutions assurantiels à destination de nos partenaires distributeurs et clients à travers un important réseau en France métropolitaine, aux Antilles et en Guyane française.

Advise s’implante en Tunisie en 2018 au lac 2 et afin de développer notre activité, nous recrutons :

FORMATEUR/FORMATRICE

Mission :

Rattaché au pôle formation qui assure les formations initiales et continues de l'ensemble du personnel, vous serez en charge de :

  • Former les collaborateurs aux produits et applicatifs métier
  • Assister, écouter, motiver en vue de l'amélioration de la qualité des appels
  • Apporter une assistance opérationnelle dans la conformité des ventes/gestion des dossiers
  • Organiser, contrôler la correction des écarts ou erreurs selon les normes internes
  • Alerter et proposer des compléments de formation ou accompagnement si besoin
  • Animer la session de formation, assurer l’accompagnement et évaluer les acquis
  • Développer et administrer la base documentaire des formations

 

Nous garantissons :

  • Un contrat CDI dès l’embauche
  • Un régime de 40H/semaine (temps complet)
  • Un salaire très attractif et motivant, complété par des primes liées à vos performances.
  • Des avantages en nature voués au bien-être de nos salariés : tickets restaurants, transport assuré…
  • De réelles perspectives d’évolution grâce à nos politiques de formation continue, de gestion de carrière et de notre système d’évaluation annuel.
  • Une ambiance et un cadre de travail uniques, basés sur les valeurs de l’entreprise.