
Entreprise:

Secteur: électronique / électricité / énergie
Taille: Entre 100 et 200 employés
Description de l'annonce:
·
Mission :
· Étudier avec la direction générale les grands enjeux de développement de l'entreprise à court, moyen et long terme et proposer les grands axes de développement en matière de l’assurance qualité et R&D.
· Définir et négocier avec la direction générale l'enveloppe budgétaire consacrée au département.
· Mettre à disposition des équipes les moyens humains, techniques et financiers nécessaires au bon déroulement des opérations.
· Pilotage des projets
· Définir la stratégie de l’activité de surveillance et de R&D de l'entreprise
· Travailler en interface avec les directions marketing et commerciale pour appréhender les évolutions des besoins des clients et les transformer en orientations techniques
· Mettre en place des mécanismes d’amélioration permanente et orientés clients
· Orienter et garantir une veille permanente sur les évolutions technologiques du marché, aussi bien en matière de recherche fondamentale que de lancement de nouvelles offres.
· Assurer une communication vers la direction générale de l'entreprise sur les difficultés et succès rencontrés.
· Communiquer, sensibiliser et former à la qualité
· Piloter les audits de Qualité, promouvoir les bonnes pratiques et la culture Qualité à tous les niveaux dans l'entreprise
· Contribuer à l’amélioration de l’SMQ
· Définir et animer l'organisation générale et suivre les performances individuelles et collectives de son département
· Déterminer la meilleure organisation possible pour raccourcir les délais d'études et diffuser rapidement les changements méthodologiques.
· Contribuer à l’amélioration de l’SMQ
Connaissances métier / Compétences :
· Bonne connaissance des processus d’innovation et de gestion du changement
· Compétences en gestion (méthodes de choix d’investissement, élaboration et suivi d’un budget, contrôle de gestion, etc.)
· Connaissance générale des méthodologies projet (expression de besoins, cahier des charges, comités de pilotage…)
· Excellente maîtrise de l’anglais technique
· Qualités de management et capacité à fédérer ses équipes autour des projets d’innovation
· Qualités d’organisation, de planification et de rigueur pour piloter les projets
· Bonne stabilité émotionnelle pour résister à la pression des utilisateurs internes et externe
Profil du candidat :
· Niveau académique : Bac +5 ou ingénieur
· Spécialité : Qualité ou une formation adaptée à l’activité de l’entreprise
· Expérience requise : 3 ans et plus dans un milieu industriel
.Expérience requise : 5 ans et plus dans un milieu industriel et de préférence dans le secteur automobile· Maitrise parfaitement l’anglais et le français