Détails de l'annonce
Référence:
61915
Publiée le:
16 avril 2018
Lieu de travail:
Tunis, Tunisie
Expérience:
Entre 1 et 2 ans
Étude:
Bac + 5
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Français , Anglais
Mobilité:
Locale, International
Entreprise:
anonymous logo
Entreprise Anonyme
Secteur: électronique / électricité / énergie
Taille: Moins de 20 employés
Description de l'annonce:

 

Société allemande leader sur son marché, recrute pour renforcer son équipe technique : Un Ingénieur ou Technicien support technique et Applications (H/F).

L’entreprise évolue dans le domaine des machines d’inspection optique et par Rayons X des cartes électroniques dans un contexte de production.

Le poste est basé à Tunis - Tunisie. Des déplacements sont à prévoir en Tunisie et aussi sur le continent Africain, au Moyen Orient et en Europe.

 

Mission :

Détecter, analyser et résoudre les problèmes techniques ou incidents machines chez les clients.

Assurer la maintenance curative et préventive et l’installation de machines.

Développer des programmes de machines pour les clients.

Assurer des formations techniques aux clients.

Etudes et expériences :

Le candidat doit être titulaire soit d’un diplôme d'Ingénieur en informatique industrielle, génie mécanique ou électrique, soit d’un Bac + 3 ou encore d'un Brevet de technicien supérieur. 

Il doit justifier aussi d'une expérience réussie et significative dans un poste similaire. Son expérience se situera dans le domaine des équipements de production électronique ou dans un environnement industriel similaire.

Il devra avoir une très bonne aptitude à comprendre les problématiques liées à la programmation, l’informatique et une bonne compréhension pratique de l’électromécanique.

Le Français et l’Anglais courants sont impératifs. L’Allemand serait un plus apprécié.

Profil du candidat :

Nous recherchons une personnalité de confiance sachant faire preuve d’autonomie, détermination, et endurance au travail. Son ouverture d’esprit et son aptitude au dialogue et à la communication seront importantes.

 

Rémunération : 

Rémunération en fonction de l’expertise du candidat. Elle sera constituée d’un fixe et d’un variable annuel indexé sur objectifs.

La prise de fonction débutera par une formation initiale aux systèmes et procédures de l'entreprise durant les premières semaines d'intégration.

Toutes les candidatures seront examinées avec la garantie de la plus grande discrétion.

Les premières interviews débuteront rapidement.

La date limite de réception des candidatures est fixée au 20 Mai 2018. Tous les candidats remplissant les critères énoncés seront contactés.