Description de l'annonce:

Une Assistante RH

L’assistante RH prendra en charge les travaux administratifs liés à la gestion du personnel avec exactitude et dans les délais impartis

Elle aura pour principales missions :
• Préparation et suivi des différents contrats de travail, SIVP/CAIP/CDI/CDD, et des avenants,
• Gestion des relations sociales : CNSS, Bureau d’emploi, médecine de travail…
• Gestion du pointage

• Contrôle et suivi de tenues de travail
• Gestion et classement des documents administratives : attestations, questionnaires, décisions,
• Suivi de l’intégration des employés.

EXIGENCES DE L’EMPLOI
– Ayant un sens de la communication et du relationnel développé
– Capacité de gérer le stress et la pression
– Minimum Bac+3 en gestion (RH, Finance, comptabilité, Management…)
– Connaissance en droit de travail
– Maitrise parfaite des outils informatiques
– Maîtrise parfaite du Pack Office.