Description de l'annonce:

Relation hiérarchique :

- Rattaché hiérarchiquement au Directeur SMQSE.

Mission :

-  Mettre à jour les études des risques environnementaux et de sécurité par zone,

-  Identifier, évaluer et réévaluer les aspects environnementaux issus des procédés et des zones de fabrication,

-  Identifier les textes de loi applicables et gérer les actions pour en assurer la conformité,

-  Elaborer et suivre les actions engagées dans le programme de management environnemental et de sécurité,

-  Planifier et mener des actions de sensibilisation et de formation Environnementales et de sécurité,

-  Suivre les performances environnementales et de sécurité et communiquer les résultats,

-  Elaborer les procédures et les instructions liées aux volets environnement et sécurité,

-  Assurer et veiller sur l'application des directives de maîtrise des aspects environnementaux et protection contre les risques de sécurité (tri, produits dangereux, cache de sécurité, traitement des déchets…)

-  Planifier et réaliser les opérations de simulation des situations d'urgence et engager les actions requises,

-  Planifier et mener les audits environnementaux et de sécurité et suivre les actions engagées,

-  Mener les enquêtes d'analyses des accidents de travail et des incidents environnementaux et suivre les actions engagées,

-  Communiquer avec les parties intéressées pertinentes sur les dossiers environnemental et sécurité (ANGED, ANME, médecine de travail)

-  S'assurer du renouvellement des habilitations nécessaires (cariste, électrique, etc…)

-  Elaborer la documentation nécessaire au fonctionnement du système qualité, environnement et sécurité.

Profil Requis / Qualification requises :

- Formation initiale : De Formation BAC + 5

(Ingénieur mécanique/mécatronique/électromécanique)

- Vous justifiez d’une expérience de 02 ans minimum dans une fonction similaire dans le secteur automobile.

- Langues : Maîtrise parfaite de la langue Française et Anglaise.

Compétences métier :

 - Connaissance des normes et certifications ISO

  - Connaissance du veille légales et réglementaires

  - Connaissance des techniques d’audit

Compétences comportementales :

 -Force de proposition

  -Favorise le travail en équipe

  -Engagement pour la performance

Compétences managériales :

 -Communication en leadership

  -Prise de parole en équipe