Détails de l'annonce
Référence:
76497
Publiée le:
17 octobre 2018
Type de poste:
CDD
Lieu de travail:
Cite El Khadra, Tunis, Tunisie
Expérience:
Entre 2 et 5 ans
Étude:
Bac + 4
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Français , Anglais
Entreprise:
ERNST & YOUNG
Secteur: comptabilité / gestion / audit
Taille: Entre 100 et 200 employés
Description de l'annonce:

Organiser le dialogue social et participer aux opérations de communication internes liées aux  mutations de l'entreprise.

Être le vis-à-vis direct des collaborateurs et des nouvelles recrues par rapport au volet RH.

Contrôler l'application des obligations légales et réglementaires relatives aux conditions et aux relations de travail.

Assister le People Director dans la gestion du pôle RH, essentiellement sur le volet formation et développement RH.

Profil :

De formation supérieure en Ressources Humaines avec une expérience de 3 ans et plus dans un poste similaire de préférence dans un environnement international.

Un bon niveau en français et en anglais est exigé.

Aisance relationnelle, sens de l'écoute et pragmatisme sont les atouts majeurs pour réussir au mieux cette mission