# CHARGEE DE RECRUTEMENT

- **Entreprise** : [ALMAVIVA](https://www.keejob.com/offres-emploi/entreprises/991/almaviva/)
- **Lieu** : Ariana, Tunisie
- **Niveau d'études** : Bac + 3
- **Expérience** : Entre 1 et 2 ans
- **Langues** : Français, Anglais
- **Métiers** : Conseiller En Recrutement
- **Date de publication** : 2019-05-11
- **Date d'expiration** : 2019-05-14
- **Référence Keejob** : 92048
- **Statut** : Offre expirée

## Description

###### Description

**Rejoignez un leader Mondial du BPO Le groupe Almaviva est l’un des leaders européens du BPO avec plus de 20 000 collaborateurs à travers le monde.  
Dans le cadre du développement de nos activités ALMAVIVA recrute****  : **

**Chargée de Recrutement**

**1.   ****Responsabilité & Mission : **

·  Recueillir, analyser et valider les besoins en matière de recrutement ;

·  Définir le poste à pourvoir et le profil du candidat (formation, compétences…) ; 

·  Définition des méthodes à mettre en œuvre pour recruter en fonction du profil recherché et des moyens alloués ;

·  Sélection des modes de communication de l’offre en présentant les différentes modalités de recherche des candidatures : approche directe ou indirecte selon le besoin défini ;

·  Rédaction et diffusion de l’offre en fonction des besoins des services concernés, du profil du candidat et du mode de communication choisi ;

·  Sélection du candidat après avoir effectué un tri des dossiers de candidatures et une première sélection téléphonique, via Skype et recevoir les candidats en entretien (individuel et/ou collectif) ; 

·  Rédiger ensuite un compte rendu descriptif et analytique de l’entretien ;

·  Rendre compte de l'état d'avancement de la mission au responsable de l’équipe.

**2.   ****Profil  :**

·  Formation : Bac + 3/5 en RH, Management, Commerce ou bien Marketing ;

·  **Maximum 1 an à 2.5 d’expérience  ;**

·  **Bon niveau en anglais (Sinon s’abstenir)  ;**

·  Etre capable de Construire un plan de chasse ;

·  Maîtriser les techniques de l'entretien téléphonique et posséder un bon sens de la communication ;

·  Doté d'un sens psychologique ;

·  Etre à l'écoute ;

·  Avoir un esprit d’analyse, de synthèse et d’anticipation ; 

·  Aisance relationnelle et rédactionnelle ;

·  Avoir de la rigueur, le sens du contact.

## Postuler

Cette offre n'est plus active. Page de l'offre : https://www.keejob.com/offres-emploi/92048/chargee-de-recrutement/

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Source : Keejob.com, le site de l'emploi en Tunisie.