Commercial

1. Présentation du poste

Dans le cadre du développement de son activité, Wincard recrute un(e) Commercial(e) Junior pour développer son portefeuille clients et commercialiser ses solutions d’impression PVC, de supports imprimés et de personnalisation d’objets publicitaires.

Le candidat sera chargé de prospecter de nouveaux clients, d’identifier leurs besoins, de proposer des solutions adaptées et d’assurer le suivi commercial des demandes, depuis la prise de contact jusqu’à la livraison.

2. Missions principales

A. Prospection commerciale

• Identifier et prospecter de nouveaux clients professionnels : entreprises, agences de communication, agences événementielles, commerces, établissements scolaires et institutions.

• Développer un portefeuille de clients et fidéliser les clients existants.

• Effectuer des appels téléphoniques, des prises de rendez-vous et des visites commerciales.

• Présenter les produits et services de Wincard et détecter de nouvelles opportunités commerciales.

B. Commercialisation des produits et services

• Commercialiser les produits d’impression PVC : cartes PVC, badges, cartes de fidélité, cartes professionnelles et autres supports personnalisés proposés par Wincard.

• Promouvoir les objets publicitaires personnalisés : mugs, stylos, porte-clés, tote bags, textiles et autres articles promotionnels.

• Comprendre les besoins des clients et proposer des solutions adaptées à leurs objectifs et à leur budget.

• Présenter les offres commerciales, les échantillons et les catalogues de produits.

C. Gestion des demandes et suivi des commandes

• Recueillir les besoins des clients et préparer les devis en coordination avec les équipes concernées.

• Assurer le suivi des devis et relancer les prospects afin de convertir les opportunités en commandes.

• Coordonner avec les équipes de production et de design pour assurer le respect des spécifications, des délais et de la qualité.

• Suivre les commandes jusqu’à leur livraison et s’assurer de la satisfaction des clients.

D. Développement commercial et reporting

• Atteindre les objectifs de prospection, de chiffre d’affaires et de développement du portefeuille clients.

• Assurer un suivi régulier des prospects, des clients, des devis et des commandes.

• Réaliser un reporting commercial périodique auprès du responsable hiérarchique.

• Effectuer une veille concurrentielle sur les prix, les produits et les tendances du marché.

3. Profil recherché

Formation :

• Formation en commerce, vente, marketing ou gestion, idéalement de niveau Bac+2 ou équivalent.

Expérience :

• Une première expérience en vente ou en prospection commerciale est souhaitable, mais non obligatoire.

• Une expérience dans l’imprimerie, les objets publicitaires ou la communication constitue un atout.

Compétences techniques :

• Bonnes techniques de prospection, de négociation et de vente.

• Aisance téléphonique et capacité à présenter une offre commerciale.

• Maîtrise des outils bureautiques et des outils de suivi commercial.

• Bonne capacité à comprendre les besoins des clients et à proposer des solutions pertinentes.

Qualités personnelles :

• Excellent relationnel et sens de la communication.

• Dynamisme, autonomie et esprit d’initiative.

• Persévérance et orientation résultats.

• Organisation, rigueur et sens du service client.

• Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs demandes simultanément.

4. Conditions et perspectives

• Rémunération fixe à définir selon le profil, avec une prime variable liée aux performances commerciales et des tickets restaurants aprés 3 mois .

• Possibilité d’évolution vers un poste de Commercial confirmé selon les résultats et l’autonomie acquise.