Ingénieur/Technicien Méthodes

Crit recrute pour le compte de son client, une entreprise française leader sur le marché des chaussures thérapeutiques et de confort, un INGENIEUR/TECHNICIEN METHODES – LEAN MANUFACTURING

L’ingénieur/technicien méthode est le moteur du changement de culture vers l’excellence opérationnelle sur le site. Il pilote l’optimisation des flux et des procédés afin de garantir les niveaux d’exigence Q, C, D requis sur les articles chaussants. Il fiabilise les technologies de fabrication et industrialise les nouveaux moyens de production pour faire du site une vitrine du savoir-faire technique. Il est rattaché hiérarchiquement au Directeur de site et fonctionnellement au Chef de Projet Industriel du Groupe.

Mission :

Fiabilisation / Développement :

• Fiabilise et standardise les technologies des procédés (découpe, confection, collage, marquage).

• Prend la responsabilité des gammes opératoires (création, maintenance dans l'ERP) et maîtrise le coût de revient.

• Industrialise les nouveaux moyens en lien avec ses procédés.

• Assure la veille technologique et pilote ses objectifs de développement process.

Production / Flux

• Optimise les flux de production (délais, coûts, quantités) selon les processus Lean et met à jour le layout de l’usine

• Établit et réduit les tâches sans valeur ajoutée.

• Gère l'intégration et l'intégrité des données techniques dans l'ERP

Amélioration continue / Qualité

• Propose, anime et met en œuvre des actions Kaizen et 5S.

• Déclenche et anime les groupes de travail Amélioration Continue.

• Suit les indicateurs (Taux de Rendements, rebuts) et met en œuvre les actions correctives.

• Diminue le coût de la non-qualité et veille à l'application des procédures.

HSE

• Veille au respect des normes de sécurité, aux bonnes conditions de travail et à l'application de la politique environnement.

Mangement:

• Animation d'équipe : Mobilise le personnel autour du développement process.

• Conduite de projet : Pilote les projets d'industrialisation et l'implémentation de l'ERP.

• Communication : Capacité à élaborer des supports de synthèse et à communiquer de manière transversale avec les collaborateurs du site Tunisien et ceux du groupe basés en France.

• Négociation : Capacité à négocier les aspects techniques avec les fournisseurs.

Profil :

·  BAC + 3 confirmé avec expérience de 15 ans minimum

·  ou Ingénieur Mécanique / Industriel avec expérience de 5 ans.

·  Expérience dans les technologies de découpe, confection, collage, marquage, injection.

·  Expert Lean Manufacturing.

·  Esprit d’analyse, rigueur et force de propositions

Connaissances techniques spécifiques requises :

·  Maîtrise d'un logiciel CAO et ERP.

·  Maîtrise des techniques d'étude de Temps (chrono, Ergonomie).

·  Outils Qualité : 8D, 6SIGMA, 5S, VSM, AMDEC.

·  Maîtrise pack Office (Excel, Powerpoint).