CHARGE(E) DE RECRUTEMENT BILINGUE

ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL Tunis Publiée le 7 août 2026
Expirée

Détails de l'annonce

Référence

244653

Date de publication

7 août 2026

Type de contrat

CDI

Lieu de travail

Tunis, Tunisie

Expérience requise

Entre 1 et 2 ans

Niveau d'études

Bac + 3

Salaire proposé

1000 - 1300 TND / Mois

Disponibilité

Plein temps

Langues

Français Anglais

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ETAI TUNISIE/INFOPRO DIGITAL

Secteur: communication / publicité / média

Taille: Entre 200 et 500 employés

Description de l'annonce


Infopro Digital est un groupe B2B spécialiste de l’information et des technologies. Présent dans 18 pays, dont la Tunisie, le groupe comprend 4 000 collaborateurs de 55 nationalités.

Nos marques médias sont leaders dans les cinq univers clé de l’économie : construction et secteur public, automobile, industrie, risques & assurances et distribution.

Nous recrutons pour les besoins de développement de nos activités à Tunis un(e) chargé(e) de recrutement Bilingue.

 

[MISSION] :


  • Définition et mise en œuvre de la stratégie de sourcing


  • Analyser les besoins de l’entreprise en termes de recrutement.


  • Rédiger des annonces d’emploi.


  • Identifier des profils potentiels après réception des CV et des lettres de motivation.


  • Faire une veille sur les annuaires et les réseaux sociaux professionnels pour dénicher de potentiels candidats aux profils intéressants.


  • Lancer et suivre des campagnes de communication ressources humaines.


  • Organiser des entretiens téléphoniques et/ou physiques (tests, évaluations, mise en situation...)


[PROFIL] :


  • Titulaire d'un diplôme universitaire (Bac+3 ou plus), idéalement en Ressources Humaines, Gestion, Psychologie ou équivalent.


  • Vous justifiez d'une première expérience d'au moins un an dans le recrutement, les ressources humaines ou une fonction en relation client.


  • Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.


  • Vous faites preuve d'un excellent sens de l'organisation, de rigueur, d'un bon esprit d'analyse et de solides compétences en communication.


  • Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux, les réseaux sociaux professionnels et les différentes plateformes de recrutement.


  • Vous appréciez le travail en équipe, savez gérer plusieurs recrutements simultanément et êtes reconnu(e) pour votre sens de la confidentialité et votre réactivité.

 

[OFFRE] :


  • Salaire attractif et conséquent, selon votre expertise


  • Convention sectorielle “électronique”


  • Cadre convivial et conforme à notre stratégie RSE


  • Avantages sociaux et complémentaire santé


  • Plan de carrière personnalisé

 

 

 


 

 

 

 

 

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