# Assistante juridique et administrative \[H/F\]

- **Entreprise** : [UPERGY](https://www.keejob.com/offres-emploi/entreprises/12807/vdi-group/)
- **Lieu** : La Manouba, Tunisie
- **Type de contrat** : CDI
- **Niveau d'études** : Bac + 3
- **Expérience** : Entre 1 et 2 ans
- **Langues** : Français, Anglais
- **Métiers** : Secrétaire Juridique
- **Salaire** : 800 - 1000 TND Mois
- **Date de publication** : 2026-06-28
- **Date d'expiration** : 2026-06-28
- **Référence Keejob** : 241305
- **Statut** : Offre expirée

## Description

Upergy est un groupe français leader **dans la vente de solutions d’énergie** mobile et autonome à travers ses marques **internationales** : Allbatteries, Enix Energies, Enix Power Solutions, 1001 Piles Batteries et Hawk-Woods. 

Rejoindre****Upergy, c’est rejoindre une équipe de 300 collaborateurs passionnés et engagés, répartis dans nos filiales en France, Tunisie, Chine, Espagne et Royaume-Uni.****

Depuis 1996, Upergy est en constante évolution pour transformer le secteur de l’énergie, et aujourd’hui, nous vous offrons l’opportunité de contribuer à nos projets en tant qu’Assistante juridique et administrative en CDI à temps plein pour notre site de Manouba.

Sous la direction du Responsable administrative et juridique, vous assurez les missions suivantes :

**1.   ****_Gestion juridique :_**

·  Rédiger, relire et mettre en forme les documents juridiques (courriers, etc.) et procéder systématiquement à leur traduction en Français,

·  Assurer le classement, l’archivage et la mise à jour des dossiers juridiques,

·  Gérer le calendrier des échéances juridiques (audiences, renvois, etc.),

·  Préparer les dossiers pour les consultations ou les audiences,

·  Rassembler les pièces administratives et juridiques nécessaires,

·  Tenir à jour les dossiers de contentieux (litiges commerciaux, civils, fiscaux etc.),

·  Suivre les procédures judiciaires et les échanges avec les avocats ou tribunaux,

·  Assurer la transmission et le suivi des notifications et décisions de justice,

·  Effectuer une veille réglementaire et législative en lien avec l’activité de l’entreprise,

·  Informer la direction ou le service juridique des évolutions légales impactant l’entreprise,

·  Gérer les formalités légales en lien avec nos conseils (dépôts au greffe, registres légaux, etc.).

**2.   ****_Gestion administrative_**

  * Établissement et suivi des Bons de Commande,
  * Gestion des déplacements des salariés pour l’ensemble du groupe,
  * Gestion des demandes de visas et mise à jour des documents,
  * Gestion du courrier : envoi, départ, dispatch dans les différents services,
  * Accueil physique et téléphonique,
  * Tâches administratives diverses : préparation de courrier, contacts avec les prestataires, création et mise à jour des dossiers, etc…,
  * Suivi et mise à jour des tableaux de bord (reporting),
  * Gestion du site : suivi des consommables, suivi des prestations, suivi de l’état général du site, faire les devis.

**Ce que nous attendons de notre futur collaborateur (ice) :**

•  Un niveau d’études universitaires : de préférence en droit

•  Une expérience de minimum deux ans dans un poste similaire 

•  Une maîtrise des outils informatiques notamment : Word, Excel.

•  Une maîtrise parfaite de la langue française avec de bonnes bases en anglais

**Ce qu’Upergy vouspropose :**

·  Un environnement de travail bienveillant, stimulant et collaboratif

**·   ****Un programme d’intégration structuré** pour accompagner votre prise de poste

·  Des opportunités **de** développement professionnel dans un contexte multi-sites et international

·  Une rémunération brute (fixe + variable) de 950 à 1230 selon profil

·  **Des congés payés** acquis immédiatement à votre arrivée 

**Un parcours de recrutement simple et transparent en 2 étapes  : **

**1.   ****Un premier échange téléphonique et/ou mail avec le service RH**

**2.   ****Un premier entretien avec le manager**

3.  **Des tests de langues**

**4.   **Un retour rapide dans un délai maximum de deux semaines

5.  Prêt(e) à embarquer dans l’aventure UPERGY ? 

**Rejoindre notre groupe, c’est partager nos valeurs  : Ensemble, Respect, Convivialité, Ambition, Excellence et Créativité.**

Dans le cadre de sa stratégie RSE, UPERGY s’engage en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’égalité des chances. Chacun de nous contribue à construire un environnement plus inclusif, responsable et durable. 

Toutes les candidatures seront étudiées avec la plus grande attention, sans aucune forme de discrimination. Nous vous encourageons vivement à postuler, quels que soient vos parcours, vos différences ou vos besoins. Ensemble, nous construirons un environnement bienveillant et respectueux, où chacun peut s’épanouir pleinement.  
Durant votre parcours de recrutement, n’hésitez pas à nous faire part de tout besoin spécifique ou aménagement nécessaire afin d’en faciliter le bon déroulement.

**Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa stratégie  !**

**_NB :**En l’absence de retour de la part du service RH** dans les deux semaines suivant **l’envoi de votre candidature** , veuillez considérer que votre profil n’a pas été retenu. _****_Entretien RH - Connectons-nous !_**

## Postuler

Cette offre n'est plus active. Page de l'offre : https://www.keejob.com/offres-emploi/241305/assistante-juridique-et-administrative-hf/

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Source : Keejob.com, le site de l'emploi en Tunisie.