Directeur(trice) des Systèmes d’Information

Rattaché(e) à la Direction Générale,  vous pilotez, organisez et faites évoluer l’ensemble du système d’information et des infrastructures IT , en cohérence avec la stratégie globale de l’entreprise.

Vous savez prendre de la hauteur tout en agissant sur le terrain, vous êtes capable de comprendre les enjeux de l’entreprise et d’y apporter des solutions pragmatiques, sécurisées et évolutives

MISSIONS

Stratégie & gouvernance du SI

• Définir, proposer et déployer la stratégie SI en cohérence avec les orientations de l’entreprise
• Garantir la disponibilité, la sécurité, la performance et la pérennité du SI
• Assurer la veille technologique et la documentation de l’architecture et les processus du SI

Projets & évolution des systèmes

• Piloter les projets structurants du SI (dont ERP), de l’étude d’opportunité au déploiement
• Accompagner les évolutions des outils en lien avec la stratégie de l’entreprise
• Superviser la conduite du changement, l’assistance et la formation des utilisateurs

Pilotage des infrastructures, outils & fournisseurs

• Piloter les infrastructures IT et télécoms (matériels, logiciels, services)
• Sélectionner, contractualiser et évaluer les fournisseurs et prestataires(en lien avec les achats)
• Optimiser la gestion du parc matériel et logiciel et assurer le monitoring des performances

Management, budget & pilotage de la performance

• Manager et développer les équipes IT 
• Définir les objectifs du service, piloter l’activité et rendre compte à la Direction Générale
• Élaborer et gérer le budget de la DSI(ressources humaines, investissements, fonctionnement)
• Proposer les recrutements, plans de formation et évolutions d’organisation

PROFIL

• Formation supérieure en Informatique ou Ecole d’Ingénieur
• Solide expérience en gestion de projets IT et en management d’équipes
• Expérience significative sur un poste similaire ou en tant qu’adjoint(e) au sein d’une DSI structurée
• Implication avérée dans le déploiement et la maintenance d’un ERP
• Leadership, vision stratégique et sens du service