Directeur de Centre de Formation
Détails de l'annonce
Référence
232411
Date de publication
25 novembre 2025
Type de contrat
CDILieu de travail
Sfax Sud, Sfax, Tunisie
Expérience requise
Entre 2 et 5 ans
Niveau d'études
Bac + 3
Salaire proposé
Disponibilité
Plein temps
Langues
Arabe Français Anglais
Offres similaires
PROFESSEUR LANGUE ARABE
GROUPE SCOLAIRE RENE DESCARTES • Tunis
Formateurs en Langue Allemande
INSTITUT DES SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION • Tunis
Formateur en Anglais
INSTITUT DES SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION • Tunis
TECHNICO-COMMERCIALE
SOBRADIS • Monastir
formateur (ice) en langue française
INSTITUT DES NOUVELLES TECHNOLOGIES • Tunis
Entreprise
Entreprise Anonyme
Secteur: enseignement / formation / puériculture
Taille: Entre 20 et 100 employés
Description de l'annonce
Notre institut privé basé à Sfax recrute un Directeur de Centre de Formation pour assurer la gestion globale, le pilotage stratégique et le développement de nos activités académiques et para-académiques.
Missions principales :
- Assurer la gestion administrative et opérationnelle du centre de formation.
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de développement du centre (programmes, partenariats, nouvelles formations).
- Superviser l’organisation pédagogique, la planification des sessions et la qualité des formations.
- Coordonner et accompagner les formateurs, intervenants et équipes internes.
- Veiller à la conformité réglementaire des formations et à la mise à jour des dossiers d’habilitation.
- Assurer la gestion du budget, le reporting et le suivi des indicateurs de performance.
- Mettre en place des actions de promotion et de communication pour renforcer la visibilité du centre.
- Garantir une expérience apprenant optimale et la satisfaction des participants.
- Développer le réseau de partenaires : entreprises, institutions, experts et organismes étatiques.
Profil recherché :
- Diplôme universitaire (Bac+3 ou plus) en Management, Gestion, Pédagogie, Ingénierie de formation ou équivalent.
- Expérience confirmée en gestion de centres de formation ou établissements éducatifs (minimum 3 ans).
- Compétences en management d’équipe, communication et planification.
- Très bonne maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d’information.
- Excellentes capacités organisationnelles, leadership et sens des responsabilités.
- Esprit d’initiative, rigueur et capacité à résoudre les problèmes.