Assistante Financière

AFRIMESURE Fouchana, Ben Arous Publiée le 21 octobre 2025

Détails de l'annonce

Référence

230312

Date de publication

21 octobre 2025

Type de contrat

CDI SIVP

Lieu de travail

Fouchana, Ben Arous, Tunisie

Expérience requise

Moins d'un an

Niveau d'études

Bac + 3

Salaire proposé

600 - 800 TND / Mois

Disponibilité

Plein temps

Langues

Arabe Français Anglais

Offres similaires

CAISSIER(E)

GROUPE EPI Sousse

Chargé(e) du Règlement Financier

Entreprise Anonyme Tunis

Assistante

Entreprise Anonyme Tunis

Aide Comptable

Entreprise Anonyme Ben Arous

Entreprise

AFRIMESURE

Secteur: commerce / vente / distribution

Taille: Moins de 20 employés

Description de l'annonce

Dans le cadre du développement de son activité, une société spécialisée dans la vente et le conseil en instruments industriels et scientifiques recrute une Assistante Financière pour renforcer son équipe

Profil recherché :

  • Organisée, rigoureuse et autonome

  • Sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités

  • Esprit compétitif, dynamique et motivée par les résultats

  • Bon relationnel et esprit d'équipe

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et Excel

  • Niveau d’expérience : entre 0 et 1 an d'expérience

Missions principales 

  •  Saisie et traitement des factures clients et fournisseurs sur le logiciel Odoo / Excel et en version papier
  • Facturation et suivi des encaissements

  • Suivi des états comptables en coordination avec le service comptable

  • Coordination entre le service financier et le cabinet comptable

  • Préparation et classement des pièces bancaires

  • Réception des clients et réception des matériels livrés par les fournisseurs

  • Organisation des livraisons aux clients

  • Appui administratif au service financier

  • Gestion de la retenue à la source sur l’outil TEJ :

Vérification des factures soumises à la retenue

Déclaration et génération des bordereaux via l’outil TEJ

Suivi des paiements et archivage des justificatifs

Avantages proposés :

  • Plan de formation à l’intégration + développement continu

  • Plan de gestion de carrière avec possibilités d’évolution

  • Rémunération :

              Salaire fixe entre 600 et 800 DT net, selon profil 
              Prime variable selon les objectifs atteints


Partager: