Analyste – Contrôleur de gestion

Crit recrute, pour le compte de son client opérant dans le secteur de l’Énergie / Oil & Gas, un(e) Analyste – Contrôleur de gestion, rattaché(e) directement au Responsable Administration et Contrôle. Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance de l’entreprise et la fiabilisation des données financières.

Vos missions principales :

• En cohérence avec le modèle de contrôle de l’entreprise, vous aurez pour responsabilités de :
• Suivre et accompagner la direction dans le pilotage de la performance globale.
• Participer à l’élaboration du budget, aux prévisions trimestrielles (forecasts) et au plan stratégique.
• Analyser les écarts entre les réalisations et les prévisions, et proposer des actions correctives.
• Produire des analyses financières et opérationnelles destinées à la prise de décision stratégique.
• Mettre en place et actualiser les tableaux de bord de pilotage.
• Préparer les reportings financiers périodiques destinés à la direction et à l’actionnaire.
• Participer aux clôtures mensuelles et assurer le suivi de l'exécution budgétaire.
• Réaliser des analyses ad hoc à la demande de la direction.
• Veiller à la fiabilité, à la cohérence et à l’amélioration continue des processus de reporting.

Profil recherché :

- Formation : Bac+5 (Master en Contrôle de gestion, Finance, Comptabilité ou Audit).

- Expérience : 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans une entreprise de services industriels et/ou de maintenance.

- Compétences techniques:

• Solide maîtrise des fondamentaux comptables et de l’analyse financière.
• Bonne connaissance des systèmes de gestion et outils de comptabilité.
• Maîtrise avancée d’Excel (tableaux croisés dynamiques, analyse de données), ainsi que Word et PowerPoint.

- Langues:

• Excellente maîtrise du français (écrit et oral),
• Niveau intermédiaire en anglais,
• Des connaissances en italien sont un atout.

- Qualités personnelles attendues :

• Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail.
• Réactivité, autonomie et esprit d’analyse.
• Bonne communication et capacité à collaborer en équipe.
• Fiabilité et capacité à faire preuve d’autorité quand nécessaire.
• Esprit orienté résultats et amélioration continue.