Chargé(e) de Formation

HR House International recrute, pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur industriel, un(e) Chargé(e) de Formation. 

Vos missions principales :

• Élaborer et mettre en œuvre les plans de formation pour plusieurs entités du groupe

• Identifier les besoins en formation en lien avec les responsables opérationnels

• Préparer et suivre le budget formation tout en optimisant les coûts

• Organiser, coordonner et évaluer les sessions de formation internes et externes

• Sélectionner les prestataires de formation et suivre la qualité des actions réalisées

• Développer des parcours de formation personnalisés et favoriser les outils digitaux (e-learning)

• Assurer la gestion administrative des stagiaires et leur intégration

• Veiller à la conformité des plans de formation avec les normes du secteur

Profil recherché :

• Formation Bac +3 minimum, idéalement en Ressources Humaines

• Expérience entre 3 et 10 ans, de préférence dans le secteur automobile

• Maîtrise des processus de formation et des normes qualité

• Bonne connaissance des audits et de la gestion budgétaire

• Excellente maîtrise du français, l’anglais est un atout

• Autonomie, dynamisme, rigueur, sens de la communication et orientation client