Détails de l'annonce
Référence:
200841
Publiée le:
7 mai 2024
Type de poste:
CDI
Lieu de travail:
Sfax Ville, Sfax, Tunisie
Expérience:
Entre 2 et 5 ans
Étude:
Bac + 5
Rémunération proposée:
1 - 2 DT / Jour
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Français
Entreprise:
anonymous logo
Entreprise Anonyme
Secteur: comptabilité / gestion / audit
Taille: Moins de 20 employés
Description de l'annonce:

Sfax, Tunisie

Contrôleur de gestion

Poste d’emploi basé à Sfax

HT Plus, cabinet de consulting recrute afin de compléter son effectif : un Contrôleur de gestion …

En tant que cabinet de conseil auprès de Sociétés basées en France, nous dispensons un certain nombre de services afin de permettre à notre client, une marque de chaîne célèbre de restaurants en France d’externaliser certaines de ses fonctions support.

Ainsi, vos missions si vous les acceptez seront les suivantes :

  Participer à la préparation des reporting journaliers et mensuels et analyser les écarts ;

  Préparer les budgets, élaborer les tableaux de bords et suivre les indicateurs de gestion ;

  Suivre les investissements et les inventaires de stocks ;

  Participer à l’amélioration des Systèmes d’Information ;

  Élaboration et pilotage du processus budgétaire ;

  Définir les résultats prévisionnels ;

  Identifier les écarts entre la production et les prévisions ;

  Réaliser des études économiques et financières ;

  Faire un rapport d’activité des écarts relevés ;

  Contrôler les dépenses ;

Liste non exhaustive.

Compétences Requises :

• Excellent niveau de français exigé

• Licence/Master en comptabilité, gestion, finance ou similaire,

• vous avez une expérience dans ce domaine de minimum 3 ans dans l’idéale.

• Maîtrise de l'utilisation des systèmes d’information : Pack office (Excel : niveau avancé), bases de données, ERP odoo, Report One (My report)…,

• Bonne culture comptable et bonne maîtrise de ses mécanismes,

• Compétence en analyse de données,

Aptitudes professionnelles :

• Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents types d’interlocuteurs, les comptables mais aussi les opérationnels non financiers, pour collecter l’information

• Disponibilité et forte capacité de travail

• Capacité d'organisation et de planification

• Capacité d’anticipation et réactivité face aux évolutions économiques pouvant avoir un impact sur l’entreprise

Type d’emploi : Temps plein