Directeur qualité

Principales missions

·  Fixer des objectifs qualité avec la direction.

·  Assurer le suivi des objectifs et des indicateurs spécifiques afin d’améliorer la performance des processus qualité.

·  Coordonner les différentes activités/processus de l'entreprise pour s'assurer de leur conformité avec le système qualité défini.

·  Représenter l'entreprise auprès des clients, des fournisseurs et des organismes externes.

·  Mettre en place les plans d’Assurance Qualité Produit AERO

·  Gérer l’assurance qualité fournisseurs et les audits fournisseurs.

·  Assurer la qualité des nouveaux produits dès la phase projets.

·  Garantir la sécurité des produits pour l’activité AERO.

·  Garantir le respect des procédures Qualité.

·  Garantir la conformité des produits par rapport aux exigences des clients et à la réglementation ou normalisation en vigueur.

·  Formaliser les documents Qualité et assurer leurs maîtrises et leurs respects.

·  Assurer l'évaluation du système Qualité par le biais d'audits internes.

·  Définir des actions correctives en cas de non-conformité.

·  Animer le système Qualité et faire adhérer le personnel aux exigences Qualité.

·  Assurer la formation à la Qualité des personnels de la société.

·  Traiter les réclamations clients

·  Vérifier l’efficacité des actions mises en place.

·  Tenir à jour les manuels Qualités, les comptes rendus du comité de pilotage et les revues de direction.

·  Animation de la Revue de Direction Qualité et suivi des actions.

·  Respecter et faire respecter les règles de sécurité, Environnement & Energie

·  Gérer le personnel du service Qualité (Produit, AQF, Système).

·  Favoriser le déploiement des outils de résolution de problème selon les standards HES

·  Suspendre la fabrication lorsque la qualité des produits peut être remise en cause.

Qualités requises

Ingénieur (e) en génie mécanique ou équivalent.

8 ans d’expérience dans un poste similaire.

Maitrise des exigences légales et normatives du secteur Aéronautique (notamment AIRBUS).

Maitrise du référentiel EN9100.

Maitrise des audits internes.

Maitrise de l’anglais/français est indispensable.

Leadership ainsi qu’un excellent esprit d’analyse et de synthèse

Niveau expert en gestion de la performance, rigueur, sens de l’organisation, capacités relationnelles et rédactionnelles, compétences en animation d’équipe, goût pour l’innovation, mais aussi adaptabilité et flexibilité.

Maîtrise des méthodes de résolution de problèmes.