# Responsable Ressources Humaines

- **Entreprise** : [BARIOLO](https://www.keejob.com/offres-emploi/entreprises/19405/bariolo/)
- **Lieu** : La Marsa, Tunis, Tunisie
- **Type de contrat** : CDI
- **Niveau d'études** : Bac + 3
- **Expérience** : Entre 2 et 5 ans
- **Langues** : Arabe, Français
- **Métiers** : Barman, Caissier, Commis De Cuisine, Commis de salle, Directeur Des Ressources Humaines, Responsable De L'Administration Du Personnel, Responsable Du Personnel, Responsable Du Recrutement
- **Salaire** : 800 - 2000 TND Mois
- **Date de publication** : 2024-01-15
- **Date d'expiration** : 2024-02-14
- **Référence Keejob** : 194348
- **Statut** : Offre expirée

## Description

Afin d’accompagner son développement, **_BARIOLO_** , la première enseigne **bar à jus frais** en Tunisie cherche à recruter un **Responsable Ressources Humaines Junior:**

  
**MISSIONS  :**

  * Élaborer et mettre en œuvre des stratégies et projets RH correspondant à la stratégie globale de l’entreprise.
  * Faire le lien dans les relations entre la direction et les employés, en traitant les demandes, revendications et autres problèmes
  * Gérer les processus de recrutement et de sélection des candidats.
  * Soutenir les besoins actuels et futurs de l’entreprise via le développement, l’implication, la motivation et la préservation du personnel.
  * Élaborer des procédures HR globales.
  * Entretenir un environnement de travail positif.
  * Superviser et gérer un système d’évaluation des performances qui génère d’excellents résultats.
  * Tenir à jour les plans salariaux et programmes d’avantages.
  * Évaluer les besoins en formation pour appliquer et contrôler les programmes de formation.
  * Rendre des comptes à la direction et fournir une aide à la décision par le biais des chiffres des RH.
  * Assurer la conformité légale par le biais de la gestion des ressources humaines.  
 

 

**PROFIL RECHERCHE  :**

 

  * Expérience professionnelle d'environ 5 ans minimum en tant que responsable RH à un autre poste de cadre dans les RH.
  * Capacité à élaborer une stratégie, et compétences de direction.
  * Excellentes capacités d’écoute active, de négociation et de présentation.
  * Capacité à établir et à entretenir efficacement les relations interpersonnelles à tous les niveaux de l’entreprise.
  * Connaissance approfondie du Droit du travail et des meilleurs pratiques des RH.

## Postuler

Cette offre n'est plus active. Page de l'offre : https://www.keejob.com/offres-emploi/194348/responsable-ressources-humaines-junior-tunis/

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Source : Keejob.com, le site de l'emploi en Tunisie.