Assistante de direction

Missions

• la facturation des clients : encaissement, relance des impayées
• les déclarations fiscales
• préparation des bulletins de salaire et des déclarations sociales
• assurer le suivi comptable (contrôle des factures et des règlements, opérations bancaires mensuelles de la société et ordres de virements)
• transmission des pièces comptables à l'expert-comptable une fois par mois
• rédaction du reporting mensuel
• suivi du courrier administratif de la société

Sur un plan purement professionnel et technique, elle doit :

• Maîtriser les outils bureautiques comme Word ou Excel
• Savoir utiliser les logiciels de traitement comptable Connaître les techniques comptables
• Se tenir informé de l'évolution des règlements fiscaux, sociaux et juridiques.

Qualités:

rigoureuse et précise.

avoir le sens de l'organisation et des responsabilités

 Dotée de capacités relationnelles, elle sait tenir les délais