Chef d'Equipe d'Exploitation

ULC LOGISTICS Mornag, Ben Arous Publiée le 25 janvier 2023
Expirée

Détails de l'annonce

Référence

173102

Date de publication

25 janvier 2023

Type de contrat

CDD

Lieu de travail

Mornag, Ben Arous, Tunisie

Expérience requise

Aucune expérience

Niveau d'études

Bac + 3

Disponibilité

Plein temps

Langues

Arabe Français Anglais

Mobilité

Locale

Offres similaires

PARTNER RECRUITMENT logo

Assistante Import / Export

PARTNER RECRUITMENT Tunis

NOUVELLE TECHNOLOGIE DE REPARATION logo

Assistant (e) commercial

NOUVELLE TECHNOLOGIE DE REPARATION Tunis

Agent D’entretien

INTERNATIONAL DESTINATION MANAGEMENT HOTELS Tunis

Assistante transite

ITALICA Ben Arous

Assistante Achat et Logistique

PLAST ALFIN Ben Arous

Entreprise

ULC LOGISTICS logo

ULC LOGISTICS

Secteur: transport / logistique

Taille: Entre 200 et 500 employés

Nouvellement créée, ULC Logistics est aujourd’hui la plus importante plateforme logistique en Tunisie. Installée sur une superficie de 120 000 m2 et dotée d’entrepôts pour répondre aux besoins de ses clients opérant dans des secteurs variés, ULC Logistics emploie aujourd’hui 350 personnes entre cadres administratifs et personnel exploitants..

Description de l'annonce

Description:

 Directement rattaché au Responsable d'Exploitation BU , votre mission sera :

_ Assurer la bonne gestion de l’équipe d’exploitation relative à votre périmètre ainsi que la meilleure gestion des flux.

_réajustements afin de remédier aux dysfonctionnements (actions correctives/améliorations).

_Prendre part à des réunions régulières pour faire le point sur l’avancement de son équipe.

_ Assurer le reporting journalier à travers les tableaux de bord mises à disposition pour le bon pilotage de l’activité.

_Coordonner avec le technicien de maintenance pour l’entretien des équipements et des engins spéciaux (transpalettes électriques etc.)

_Coordonner avec les services support (SI, Performance et développement) pour le développement et le maintien des systèmes de travail.

_Identifier et remonter les besoins de recrutement.

_Participer aux entretiens de recrutement des futurs membres de son équipe.

_Animer et coordonner le travail des membres de son équipe.

_Distribuer équitablement les missions selon la charge et la disponibilité des ressources.

_Identifier, évaluer et développer les compétences de son équipe.

_Sensibiliser son équipe à la bonne utilisation des moyens/équipements mis à leur disposition

_Contribuer à la détermination des objectifs annuels, relatifs à son périmètre d’activité, avec le responsable d’Exploitation.

_Garantir l’atteinte des objectifs relatifs à son périmètre d’activité.

_Contribuer à la définition du tableau de bord et suivre les indicateurs de performance de l’activité d’exploitation.


Partager: