Assistant RSSI

PARTNER RECRUITMENT Tunis Publiée le 8 février 2023
Expirée

Détails de l'annonce

Référence

172123

Date de publication

8 février 2023

Lieu de travail

Tunis, Tunisie

Expérience requise

Entre 2 et 5 ans

Niveau d'études

Bac + 5

Salaire proposé

Non communiqué

Disponibilité

Plein temps

Langues

Français Anglais

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PARTNER RECRUITMENT

Secteur: recrutement / ressources humaines

Taille: Moins de 20 employés

Description de l'annonce

 Vos missions principales sont les suivantes :

Rattaché au Directeur Sécurité et dans un environnement en pleine transformation, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Infrastructure et également en transverse avec les différentes BU. Ainsi, vous serez amené à prendre en charge les missions suivantes :

  • Définir et déployer la Politique de sécurité de l’information ainsi que les standards associés
  • Réaliser des audits de conformité sur les différents services  (IT et Métiers)
  • Piloter les plans d’action de mise en conformité (Technique / Gouvernance)
  • Accompagner les équipes infrastructure dans la conception d’architectures sécurisées
  • Accompagner les métiers pour la prise en compte de la sécurité dans le cadre de déploiement de nouveaux projets « Security & Privacy by Design »
  • Piloter et maintenir la cartographie des risques 
  • Participer au pilotage et à l’amélioration continue du SOC (Interne/Externe)
  • Réaliser une veille technologique sur les solutions de sécurité et participer à leur évaluation (POC) ainsi qu’à leur déploiement
  • Animer des sessions de sensibilisation
  • Renforcer les dispositifs techniques et organisationnels de gestion de crise cyber (Fiches reflexes, exercices de gestion de crise…)
  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur 
  • Au moins 3 ans d’expérience dans la cybersécurité
  • Une expérience réussie dans les métiers du conseil ou chez un client final

Qualités requises :

  • Bon relationnel
  • Esprit de synthèse et prise de recul
  • Sens de l’organisation, exemplarité et pédagogie
  • Qualités rédactionnelles
  • Capacité à interagir avec les différents acteurs (métier et technique)
  • Rigueur dans le suivi des actions
  • Esprit créatif, ouvert, constructif

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