Détails de l'annonce
Référence
162089
Date de publication
3 août 2022
Type de contrat
CDDLieu de travail
Ben Arous, Ben Arous, Tunisie
Expérience requise
Entre 2 et 5 ans
Niveau d'études
Bac + 3
Salaire proposé
Disponibilité
Plein temps
Langues
Français
Mobilité
Locale
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Entreprise
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Secteur: industrie électro-mécaniques
Taille: Entre 20 et 100 employés
E.S.M
La société Engineering Solution and Machining
L’activité principale de la société est l’ingénierie et la fabrication de pièces mécaniques et d’outillage à haute précision dans le domaine aérospatiale et automobile.
Description de l'annonce
- Assurer la gestion des ressources humaines dans tous ses aspects: assiduité , congés, contrats de travail , identification des besoins, sélection des candidats, gestion de carrière,....
- Élaborer le plan annuel de formation et évaluer sa pertinence.
- Assister les managers sur les volets Ressources humaine & droit du travail.
- Développer les compétences & mise en place d'un processus d'évaluation professionnelle.
- Assurer le Suivi de la performance et la productivité du personnel.
- Assurer les Reporting internes et Groupe.
- Apporter son assistance & expertise à chaque fois qu'il est sollicité par sa hiérarchie.
Exigences du poste :
-Diplôme universitaire en GRH, Droit du travail.
-Bonnes connaissances en informatique (Excel, Word et PowerPoint).
-Connaissance du logiciel SAGE PAIE.
-Expérience minimale souhaitée dans un poste similaire : 2 ans.
-Discrétion & sens de responsabilité.
-Exemplarité, dynamisme et sens de l’organisation.