Détails de l'annonce
Référence
160780
Date de publication
11 juillet 2022
Type de contrat
CDILieu de travail
Tunis, Tunisie
Expérience requise
Entre 2 et 5 ans
Niveau d'études
Bac + 5
Salaire proposé
Disponibilité
Plein temps
Langues
Arabe Français Anglais
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Entreprise

AZURREO
Secteur: informatique / télécoms
Taille: Entre 20 et 100 employés
Description de l'annonce
Azurreo est une société de services Internationale, qui a pour vocation d’accompagner les grandes organisations dans la mise en œuvre et l’industrialisation des technologies de la télécommunication.
RESPONSABILITÉS :
Dans le cadre de notre développement, nous proposons aujourd’hui une nouvelle opportunité de carrière, en tant que Chargé(e) de recrutement, au sein de notre société.
La personne choisie aura les responsabilités suivantes :
- Comprendre les besoins internes et externes
- Définir les offres d’emploi
- Rechercher les candidats à échelle mondiale (via les job boards et les réseaux sociaux)
- Gérer les annonces (via les job boards, réseaux sociaux, écoles partenaires)
- Sélectionner les CV et assurer les pré-qualifications téléphoniques
- Assurer les entretiens de recrutement
- Suivre les candidats et leurs RDV sur l’ensemble du processus (équipe RH et opérationnelle)
Cette opportunité vous permettra de travailler dans un environnement international, et offre des opportunités de progressions. Un parcours d’intégration et formation avancée est prévue dans le cadre du démarrage.
Choisissez Azurreo pour développer vos compétences et vivre une expérience professionnelle unique !
PROFIL RECHERCHÉ :
- Diplômé Bac + 3/ Bac +5 dans le domaine des Ressources Humaines.
- Une expérience de 2 ans minimum dans le recrutement, dont une expertise dans un cabinet externalisé (minimum une expérience de recrutement en Europe)
- Il vous sera nécessaire de parler couramment l’Anglais, compte tenu du contexte international très fort.
EXIGENCES DE L'EMPLOI :
- Rigoureux(se), méthodique, vous avez un sens très fort de l'organisation
- Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, mais aussi l’orthographe et les règles de la grammaire.
- Polyvalence et ouverture d’esprit.
Vous aimez la polyvalence et l’international?
Le poste de Chargé(e) de Recrutement est fait pour vous !
CONTRAT :
- Localisation : Télétravail
- Temps plein
- Début : le plus tôt possible
- Statut : Plein temps
- rémunération négociable selon expérience : selon profil