Assureurs Conseils

Dans le cadre de l’expansion de ses activités, oxytim leader dans le domaine des assurances en France depuis 10 ans, ouvre ses portes aux talents de la relation client. Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle unique, vous vouez une passion à l’art de la communication, Vous êtes à la recherche d’un emploi stable, motivant avec des perspectives d’évolution au sein d’un environnement d’excellence, Arcall vous recrute en qualité d’assureurs conseils.

Nous proposons :

Un poste basé sur les valeurs qui nous animent : le conseil, le savoir-faire, la responsabilité et la bienveillance. Le tout agrémenté d’une touche de magie et d’esprit collectif ! ENSEMBLE, nous bâtissons votre carrière !

Votre profil :

Nous recherchons une personnalité et non un diplôme !

Vous êtes quelqu’un de motivé mais surtout déterminé ? Votre capacité d’écoute est chez vous une seconde nature ? Vous êtes souriant et dynamique ? Vous affectionnez particulièrement le terme « sens du conseils et d’accompagnement » ? La langue française n’a plus de secret pour vous ? vous êtes doté d’un esprit d’équipe afin d’atteindre les objectifs ensemble, mais également le goût du défi pour les objectifs individuels ? Vous êtes prêt à vous investir durablement ? L’heure est venue pour vous de briller grâce à vos performances, venez nous joindre ce poste est fait pour vous !

Vos principaux atouts pour réussir :

• Une bonne maîtrise de la langue Française
• Sens du commerce et de la négociation
• Connaissance de l’outil informatique (Internet, Excel…)
• Capacités de communication et d'organisation 
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Aisance relationnelle
• Une expérience dans la vente des produits d’assurances sera un plus

Pourquoi vous devriez postuler pour rejoindre les équipe Oxytim ?

Dès votre intégration vous bénéficiez d’un parcours de formation produit et métier, vous serez accompagné via des formations terrain et des montées en compétence. Vous allez vous trouver dans une société à l’écoute, où le management est basé sur des valeurs humaines.

Des opportunités d’évolution grâce à nos politiques de formation continue et gestion de carrières (99% de nos managers sont issus de la promotion interne)

De nombreux événements collaboratifs en Team-Building vous permettant de dévoiler vos talents tout au long de l’année.

De nombreux avantages voués au bien-être de nos collaborateurs : des chèques cadeaux, des challenges journaliers, hebdomadaires et mensuels, des primes non plafonnées, des primes saisonnières, des voyages, des weekends…

De nombreux avantages sociaux : un contrat dès l’embauche (CIVP/CDD/CDI…), un salaire attractif complété par un système de primes sur objectif non plafonnées. Une amplitude horaire du lundi au vendredi de 09h00 à 18h00.