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Juriste

LE CORAIL SUITES HOTEL Tunis Publiée le 24 décembre 2021
Expirée

Détails de l'annonce

Référence

148213

Date de publication

24 décembre 2021

Type de contrat

CDI SIVP

Lieu de travail

Tunis, Tunisie

Expérience requise

Entre 1 et 2 ans

Niveau d'études

Bac + 3

Disponibilité

Plein temps

Langues

Arabe Français Anglais

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LE CORAIL SUITES HOTEL

Secteur: tourisme / hôtellerie / restauration / loisirs

Taille: Entre 100 et 200 employés

Description de l'annonce

 

La société Mehari Beach recrute un Juriste pour un poste basé au niveau de son siège aux Berges du lac de Tunis.

Description du poste :

 

  • Diplômé en Sciences juridiques ou en droit
  • Homme ou Femme  ambitieux et ayant le sens du détail
  • Une expérience en Entreprise/Cabinet d’avocat sera appréciée mais n’est pas obligatoire.
  • Maitrise parfaitement l’Arabe et le Français. Une aisance en Anglais est un plus.
  • Capacité évidente de communication et de persuasion
  • Rigueur et organisation
  • Disponibilité et dynamisme
  • Esprit d’équipe
  • Expérience dans le domaine du contentieux automobile serait un atout
  • Connaissance approfondie des procédures judiciaires
  • Suivi des dossiers des titres fonciers des immeubles et terrains.

 

 

 Rôle :

  • Assurera le suivi des conseils et des assemblées générales des actionnaires et les démarches administratives qui y incombent.
  • Il jouera l’intermédiaire entre l’entreprise et les acteurs juridiques externes.
  • Rôle de conseil sur tous les aspects juridiques de la vie de l’entreprise.
  • Assurera la mise à jour de la base de données des contrats et documents officiels de l’entreprise.
  • Informe, alerte et conseille les responsables des différents directions que ce soit au niveau du siège ou des hôtels ainsi que la Direction Générale sur les règles de droit.
  • Assurera le suivi de la propriété intellectuelle de l’entreprise.
  • Instruit et suit les dossiers précontentieux et contentieux de l’entreprise.
  • Représente l’entreprise devant les instances judiciaires et l’inspection du travail.
  • Garant des intérêts d’une entreprise, il peut par exemple la représenter et la défendre en cas de procès et gérer toutes sortes de conflits et contentieux.

 

 

 

 

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