Description de l'annonce:

Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines H/F, ses missions :

-  Définir et animer la politique de gestion des ressources humaines

-  Assurer l'interface entre les collaborateurs et la direction

-  Accompagnerez, conseillerez les managers et les collaborateurs dans le respect du droit du travail.

-  Garantir la saisie, l'élaboration et le contrôle mensuel des paies.

-  Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié : intégration, les absences, les arrêts maladie, accidents du travail, contrat de travail, discipline, etc.

-  Mettre en place et Participerez au processus de recrutement : définition des besoins, publication des offres, sourcing, entretiens et sélections.

-  Assurer et suivre les dossiers administratifs des salariés (accueil et suivi des nouveaux embauchés, rédaction des contrats, avenants, courriers divers congés, paie, formation, …)

-  Gestion et développement des carrières.

-  Etablissement des déclarations sociales réglementaires, calcul et règlement des charges sociales.

-  Cette définition de fonction ne saurait être considérée comme exhaustive.

Profil recherché :

Profil

Expérience professionnelle

BAC+3/5 minimum dans le domaine des RH

Compétences professionnelle

Maitrise du droit du travail

Maitrise de tous les domaines des Ressources Humaines : recrutement, administration du personnel, formation, gestion des compétences, paie, relations sociales

Très bonne qualités relationnelles

Force de conviction

Sens de la négociation

Qualités personnelles :

Méthode, relationnel, organisation, esprit de synthèse, réactivité, grande qualité d'écoute