# Chargé(e) de Recrutement

- **Entreprise** : [EVERIENCE TUNISIA](https://www.keejob.com/offres-emploi/entreprises/2046/helpline/)
- **Lieu** : Tunis, Tunisie
- **Type de contrat** : CDI
- **Niveau d'études** : Bac + 2
- **Expérience** : Entre 2 et 5 ans
- **Langues** : Français, Anglais
- **Métiers** : Assistant Aux Ressources Humaines, Chargé De Bilan De Compétences, Chasseur De Têtes, Conseiller En Gestion Des Ressources Humaines, Conseiller En Recrutement, Manager, Responsable Du Personnel, Superviseur
- **Date de publication** : 2021-05-26
- **Date d'expiration** : 2021-05-26
- **Référence Keejob** : 134424
- **Statut** : Offre expirée

## Description

Intégré(e) au Service des Ressources Humaines everience TUNISIA, vous serez Chargé(e) de recrutement

Profil recherché:

-Doté d'une première expérience dans un poste similaire domaine IT idéalement dans un contexte multinational

-De formation supérieure BAC + 2

-Vous bénéficiez d'une expérience significative d’au moins 3 ans en tant que chargé de recrutement en entreprise de service.                                                                                                                                                                                                                                        -Français irréprochable indispensable à l’oral et à l’écrit (niveau C2)

-Traitement des candidatures parvenant des différents canaux de recrutement selon les procédures Groupe

-Conduite des entretiens téléphoniques

-Traitement du suivi du dossier candidat jusqu’au terme du process

-Participation à différents projets RH/ recrutement

-S’approprier la culture de la société et appliquer les bonnes pratiques en vigueur.

-Créer un vivier candidatures et assurer le reporting journalier auprès du Responsable Recrutement.

-Suivre l’avancement des candidatures proposées pour chaque besoin ouvert et mettre à jour le suivi d’une façon journalière.

-Coordonner et planifier les entretiens opérationnels et RH selon la disponibilité du manager, du Responsable Recrutement et du candidat (réservation de salle, fixer les rdvs d’entretien)

-Créer des dossiers numérisés des candidatures retenues (contenant CV, fiche de poste et fiche de renseignement)

-Planifier les entretiens RH selon la disponibilité de l’évaluateur RH et du candidat

N.B : La liste est non exhaustive

Référence :TU/CS/0321/011172

## Postuler

Cette offre n'est plus active. Page de l'offre : https://www.keejob.com/offres-emploi/134424/charg%C3%A9e-de-recrutement/

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Source : Keejob.com, le site de l'emploi en Tunisie.