Détails de l'annonce
Référence:
134236
Publiée le:
5 mai 2021
Type de poste:
CDI
Lieu de travail:
Sousse Jaouhara, Sousse, Tunisie
Expérience:
Entre 5 et 10 ans
Étude:
Bac + 5
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Français , Anglais
Mobilité:
Locale
Entreprise:
OZEOL.
Secteur: commerce / vente / distribution
Taille: Entre 200 et 500 employés

Avec de nombreuses années d’expérience dans le commerce international couvrant plus de 30 pays dans le monde entier, OZEOL est leader dans le sourcing et la facilitation des transactions entre fournisseurs et acheteurs à travers le monde pour la liquidation des stocks excédentaires de produits finis.

Rejoignez un environnement international privilégiant l’esprit d’équipe pour l’atteinte d’objectifs d’amélioration et de développement de l’entreprise et de ses collaborateurs.

Description de l'annonce:

Ozeol est une multinationale qui intervient dans le domaine du déstockage et ne cesse pas de se développer sur tous les continents, misant sur le potentiel et le développement des compétences de ses collaborateurs, nous cherchons à recruter des Sourceurs 

 Un Contrôleur de Gestion Senior :

PRINCIPALES RESPONSABILITES :

  •  Assurer une bonne visibilité de la rentabilité de l’entreprise
  •  Evaluer via des indicateurs de suivi de l’activité financière et les surveiller en vue d'analyser la performance de l'entreprise
  •    Elaborer et mettre en œuvre le processus budgétaire ainsi que des forecasts réguliers
  •    Elaborer et mettre en œuvre le système d'information analytique (Assurer la comptabilité analytique)
  •    Mener des études et analyses spécifiques d’aide à la prise de décision
  •  Gestion de projets : Faire des analyses et études spécifiques afin d'aider la direction dans sa prise de décision
  • Déterminer des indicateurs de performance pertinents et élaborer des tableaux de bord pour suivre l'évolution de l'activité et anticiper d'éventuelles dérives
  •    Elaborer et mettre en œuvre le processus budgétaire
  •  Réaliser des tableaux de bord de suivi régulier et mensuel sur l’activité
  •  Identifier les écarts entre les objectifs prévus et les résultats obtenus afin d'analyser la performance de l’entreprise

COMPETENCES / APTITUDES / FORMATION:

  • Issu d'une formation supérieure (Bac + 3/4) en Finance/comptabilité.
  • Maîtrise des outils informatiques : MICROSOFT OFFICE
  • Connaissances et maitrise du Logiciel SAP
  • Connaissances en Comptabilité Générale et Analytique
  • Capacité à calculer des budgets prévisionnels et des retours sur investissements