Détails de l'annonce
Référence:
132857
Publiée le:
29 mars 2021
Type de poste:
CDI
Lieu de travail:
Sbikha, Kairouan, Tunisie
Expérience:
Plus que 10 ans
Étude:
Bac + 4
Disponibilité:
Plein temps
Mobilité:
Locale
Entreprise:
anonymous logo
Entreprise Anonyme
Secteur: industrie électro-mécaniques
Taille: Entre 200 et 500 employés
Description de l'annonce:

Le Directeur Commercial - poste basé à Kairouan (plus de 300 employés -groupe industriel)

Rattaché(e) au DG et membres du comité de direction, Le directeur commercial a pour mission de penser, définir et piloter la stratégie commerciale en accord avec la politique globale de son entreprise afin d’en optimiser les résultats. Il rend compte à la direction générale

Créée en 2012 notre client est aujourd’hui leader industriel en Tunisie

Missions du Directeur Commercial

À ce titre, vos principales responsabilités sont :

Le Directeur commercial doit définir la stratégie commerciale de l’entreprise en collaboration avec la Direction Générale. Il va examiner les études marketing ainsi que toutes les remontées du terrain, afin d’identifier les évolutions et attentes du marché mais aussi le positionnement de l’entreprise tant par rapport au marché qu’à ses concurrents directs.

Grâce à son analyse, le Directeur commercial pourra déterminer les produits à lancer, conserver ou abandonner et leur quantité, fixer la politique tarifaire et identifier les cibles commerciales pertinentes.

Il transmettra à la Direction générale les chiffres relatifs à l’évolution du chiffre d’affaires et à la rentabilité de l’entreprise.

L’autre mission est le pilotage et la réalisation de la politique commerciale. Le Directeur commercial encadre et anime les équipes commerciales en les pilotant, les formant et les motivant par des primes aux résultats.

Mais selon l’entreprise, les activités du Directeur commercial changent. Dans le cas d’une entreprise B to C, s’adressant à des particuliers, il devra plus travailler à la construction du réseau commercial, particulièrement le développer et l’améliorer, ce qui l’éloignera de l’acte commercial en lui-même.

Dans le cas d’une entreprise B to B, visant des entreprises, l’encadrement se mêlera au développement commercial. Le Directeur commercial gère souvent lui-même les comptes stratégiques de la société.

Exigences du poste.

Diplômé d’une école de commerce ou de formation universitaire, il possède une première expérience de dix ans comme Directeur Commercial dans un poste équivalent au sein d'une cimenterie ou bien à défaut dans une société industrielle de matériaux de construction. Il doit avoir son portefeuilles clients déjà prêt.

Le Directeur commercial doit bien évidemment avoir de fortes compétences commerciales, il doit avoir le sens des relations, doit être un bon négociateur et doit avoir une très bonne connaissance du secteur sur lequel il évolue.