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Développeur Odoo Senior

CLOUDCONTROL La Marsa, Tunis Publiée le 19 novembre 2020
Expirée

Détails de l'annonce

Référence

125784

Date de publication

19 novembre 2020

Type de contrat

CDI

Lieu de travail

La Marsa, Tunis, Tunisie

Expérience requise

Entre 2 et 5 ans

Niveau d'études

Bac + 5

Salaire proposé

1500 - 2000 TND / Mois

Disponibilité

Plein temps

Langues

Arabe Français Anglais

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Entreprise

CLOUDCONTROL

Secteur: informatique / télécoms

Taille: Entre 20 et 100 employés

Description de l'annonce

 

CloudControl SA, Opérateur SaaS et éditeur de logiciels CRM depuis 2001 et Partenaire Odoo.

CloudControl propose des solutions innovantes adaptées aux PME ETI avec une solution XRM/CRM/ERP pour tout gérer dans un seul outil, la transformation digitale sur mesure est née dans un outil qui permet de créer son jumeau numérique pour respecter les valeurs ajoutées de l'entreprise Créée en 2001 elle a son siège en région parisienne Grâce à son développement rapide, elle s'est vite positionnée comme le premier éditeur XRM Full Cloud sur mesure avec une méthode de déploiement "dite" AGILE. CLOUDCONTROL accompagne les PME et TPE dans leurs transformations digitales avec une solution XRM 360°.

1.  Description de l'emploi : Développeur Odoo Senior

Cloud Control cherche un profile senior Odoo afin d’étendre son équipe sur Tunis, si vous êtes ambitieux et vous aimez l’innovation et le travail en équipe, et vous avez les qualités suivantes :

·  Analyse du projet d'un point de vue technique.

·  Développer des fonctionnalités et des modules.

·  Travailler avec nos Business Analysts.

·  Être responsable de vos développements.

·  Attitude positive et constructive.

·  Au moins 3 ans d'expérience.

·  Bonne connaissance d'Odoo et des environnements DevOps.

·  Culture Agile, esprit d'équipe et bonne communication.

·  Code de l’offre : CC-2020-02

Nous offrons :

·  A environnement de travail agréable.

·  Une culture agile.

·  Un plan de développement personnel.

·  Un plan d’évolution de carrière.

·  Un package salarial attractif et des primes sur les objectifs.

 

 

 

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