Description de l'annonce:

Dans le cadre du renforcement de notre équipe Talent Team, nous recrutons un Responsable développement RH

Missions :

Conception et pilotage des projets RH

·  Analyser les activités et les processus RH.

·  Assurer une veille des pratiques RH des entreprises de taille équivalente.

·  Recueillir auprès des directions leur vision et leurs attentes en matière de projets RH.

Construire le/les projets RH stratégiques en définissant les objectifs, les moyens, le planning :

·  Gestion des carrières : mise en place d’une GPEC, entretiens individuels, revue des talents, détection des hauts potentiels, élaboration des plans de carrière et de succession, bilan retraite, élaboration et actualisation des fiches de poste.

·  SIRH : mise en œuvre des outils de reporting et d’évaluation des actions RH (tableaux de bord, bases de données)

Suivi, accompagnement, évaluation des projets

·  Suivre les projets RH en cours.

·  Conseiller et accompagner les responsables opérationnels ou fonctionnels impliqués.

·  Mesurer les résultats, les comparer aux objectifs définis.

·  Assurer le reporting auprès de la hiérarchie sur les conditions de déroulement des projets.

·  Analyser les obstacles rencontrés.

Profil :

·  De formation supérieur en Ressources Humaines ayant une expérience de 03 à 05 ans dans un poste similaire.

·  Vous maitrisez les outils et les techniques de gestion RH

·  Vous êtes doté d’un bon relationnel et d’une capacité à travailler en équipe.

·  Une bonne maitrise du français est exigée, la maitrise de l’anglais serait un atout majeur.

·  Votre rigueur, votre dynamisme et votre niveau technique, vous permettront de réussir au mieux cette mission.