Détails de l'annonce
Référence:
66462
Publiée le:
18 avril 2018
Type de poste:
CDI
Lieu de travail:
El Menzah, Tunis, Tunisie
Expérience:
Entre 5 et 10 ans
Étude:
Bac + 5
Rémunération proposée:
1200 - DT / Mois
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Arabe , Français , Anglais
Entreprise:
AUXILIANCE
Secteur: commerce / vente / distribution
Taille: Entre 20 et 100 employés

Auxiliance Tunisia filiale du Groupe Athéna Global Service, (20 ans d'existence en forte croissance) est spécialiste dans la représentation et la distribution de logiciels de sécurité informatique, à travers un vaste réseau de distribution, constitué de VAR, revendeurs locaux professionnels et des plus importantes enseignes spécialisées dans la distribution de logiciels et fournit aussi des prestations d'externalisation de relation client et de marketing.

Description de l'annonce:

 

Auxiliance Tunisia filiale du Groupe Athéna Global Services, (20 ans d'existence en forte croissance) est spécialiste dans la représentation et la distribution de logiciels de sécurité informatique, à travers un vaste réseau de distribution, constitué de VAR, revendeurs locaux professionnels et des plus importantes enseignes spécialisées dans la distribution de logiciels et fournit aussi des prestations d'externalisation de relation client et de marketing.

Le Groupe assure un fort potentiel de développement permanent. La qualité de son service commercial, de son service technique ainsi que la performance de ses produits fait du groupe un leader sur le marché.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) :

Responsable Ressources Humaines (H/F) 

Rattaché(e) à la Direction, vous aurez pour mission de :

  • Participer à l’administration du personnel ;
  • Recueillir auprès de la direction de l'entreprise leurs besoins et attentes sur les problématiques ressources humaines ;
  • Définir la politique et les projets RH dans les domaines concernés (formation, recrutement, mobilité )
  • Répondre aux demandes de la direction sur les différents domaines RH (droit du travail, formation, recrutement, gestion des carrières, rémunération) 
  • Préparer les éléments variables de paie ;
  • Gérer le dialogue social du site et veiller au bon climat social ;
  • Assurer le contrôle de gestion social ;
  • Gestion du volet disciplinaire du site ;
  • Assurer une veille juridique ;

Ces missions pourront être amenées à évoluer dans le temps

EXIGENCES DE L'EMPLOI

De formation supérieure en Ressources Humaines (Master 1 ou 2), vous êtes à la recherche d’un contrat à durée indéterminée.

Vous avez une première expérience réussie en tant que RH Généraliste et une appétence particulière pour le dialogue social et l'aspect juridique ainsi que pour le maniement des chiffres.

En outre, vous avez acquis une réelle maîtrise des procédures disciplinaires (de premier niveau jusqu’à la rupture du contrat de travail).

Votre goût pour les challenges vous permettra de vous épanouir au sein de notre société.

Rémunération : selon profil (avantages : titres-restaurant, GAT, primes diverses)

Vous démontrez enfin de grandes capacités d'analyse et de communication, Alors Rejoignez notre équipe en nous envoyant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur recrutement@auxiliance.com avec la référence de l'offre "Responsable Ressources Humaines"