Détails de l'annonce
Référence:
61686
Publiée le:
8 février 2018
Type de poste:
CDI, SIVP
Lieu de travail:
Raoued, Ariana, Tunisie
Expérience:
Entre 2 et 5 ans
Étude:
Bac + 5
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Arabe , Français , Anglais
Mobilité:
Locale, International
Permis de conduire nécessaire
Entreprise:
XTENSUS
Secteur: informatique / télécoms
Taille: Moins de 20 employés
Description de l'annonce:

Missions Principales

Vous prenez en charge l'équipe de développement Java/JEE. Cette équipe est à constituer. La mission de cette dernière est de prendre à sa charge à terme la totalité de l'activité de développement de la plate-forme logiciel développée sur les technologies suivantes : Java/JEE, Tomcat, MySQL, Spring, Hibernate,…

Le rôle du responsable de l'équipe de développement est :

  • de s'assurer du recrutement de l'équipe sur place
  • de garantir la production de l'équipe sur le délai, le coût et la qualité  
  • de garantir la communication et la synchronisation avec l'équipe
  • du suivi RH de l'équipe,

Connaissances Techniques requises

  • Maîtrise de la conception, modélisation (UML) et architecture d'applications n-tiers (MVC)
  • Maitrise de Framework Java (Richfaces/PrimeFaces, Spring, Hibernate, JSF,…)
  • Maîtrise des outils de développement et des méthodes Agile.
  • La connaissance de Framework Java ()
  • Maîtrise des bases de données (MySQL et SQL Server)
  • Vous maîtrisez parfaitement le langage JAVA J2EE

Profil

  • Issu(e) d’une école d’Ingénieurs, vous bénéficiez d’une expérience significative d’au moins deux (02) ans en tant que développeur Java/J2EE.
  • La maîtrise du Français est impérative, l'Anglais technique est souhaité.
  • Vous êtes à l'aise dans le domaine IT et doué pour les nouvelles technologies.
  • Vous êtes doté d'une forte compétence technique.
  • Vous êtes rigoureux motivé et ambitieux.
  • Vous aimez le travail en équipe et vous avez un bon relationnel.

Points d’évaluation de la performance

  • La tenue des engagements
  • La productivité de l’équipe
  • La fidélité de l’équipe
  • La montée en compétence de l’équipe
  • La qualité du reporting

Comment postuler?

Merci d'adresser vos candidatures (CV, Photo et Lettre de Motivation)  sous la référence : REJ2EE-M2A18