Détails de l'annonce
Référence:
49548
Publiée le:
3 juillet 2017
Type de poste:
CDD
Lieu de travail:
Midoun, Médenine, Tunisie
Expérience:
Entre 2 et 5 ans
Étude:
Bac + 5
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Arabe , Français
Entreprise:
anonymous logo
MEDDIS
Secteur: commerce / vente / distribution
Taille: Plus de 500 employés
Description de l'annonce:

 

MEDDIS, une entreprise opérant dans le domaine de la grande distribution désire recruter pour son nouvel point de vente : BOURGO MALL

 

Un Responsable des Ressources Humaines

 

Mission :

Rattaché hiérarchiquement au Directeur de l’Hyperet fonctionnellement auDirecteur des Ressources Humaines MEDDIS.

Il aura pour mission :

-  Superviser  la gestion administrative du personnel (contrats de travail, absences, planning,  pointages, congés, dossiers disciplinaires, couvertures sociales, salaires …)   

-  Gérer le processus de recrutement et suivre les  demandes d’embauche.

-  Assurer le  développement individuel et collectif du personnel (Formation, évaluation, mutation, changement de statut).

Activités :

-  Coordonner entre les différents managers  de L’hyper  et la Direction  des Ressources Humaines du Siège

-  Faire respecter les règles de fonctionnement et des procédures de travail en maintenant un bon climat social.

-  Être source de proposition et d'information pour la motivation du personnel et la communication sur le terrain.

-  Assurer le reporting périodique RH à transmettre à la Direction.

-  Représenter la société auprès de l’Inspection du Travail pour les litiges professionnels.

-  Veiller au respect du code du travail et du règlement intérieur de l’entreprise.

-  Appliquer la réglementation des conventions collectives de secteur d’activité.

Exigences de l’emploi :

-  Disponibilité

-  Résident à Djerba

-  Maîtrise de la législation et de  la réglementation sociale

 

Qualités requises :

-  Esprit d'analyse et de synthèse.

-  Exemplarité.

-  Diplomatie, Sens de la communication développée.

-  Confidentialité, Honnêteté, Réactivité, Autonomie.

-  Maîtrise parfaite des outils informatiques.

 

Pour  postuler :

 

Merci d’envoyer votre candidature (CV, lettre de motivation et photo récente)  ,en mettant dans l’objet responsable Ressources Humaines.