Description de l'annonce:

Société Faisant Partie d’un Grand Groupe Français, opérant dans le secteur de la mécanique aéronautique cherche à étoffer ses équipes et accompagner sa forte croissance, pour cela nous recrutons un Responsable Ressources Humaines qui aura pour mission de:

-Contribuer à l'élaboration de la politique sociale et salariale

-Assurer la mise en place des bonnes pratiques RH

- Développer les compétences clés du Site

- Assurer la communication interne et l'interface avec les organismes externes

- Assurer la politique de recrutement en lien avec les budgets effectifs déterminés chaque année

- Déployer le plan de formation annuel et accompagner les services opérationnels dans le développement de la polycompétence et polyvalence

- Participer aux réunions  avec le syndicat de l'entreprise et le commission consultative d'entreprise

- Etre l'interlocuteur privilégié du syndicat de l'entreprise

-Etre l'interface privilégié du GITAS  pour le déploiement des programmes/Benchmark nationaux

- Veiller au respect de la législation et des règles internes  

- Participer à l'élaboration du bilan social

- Gérer les conflits individuels et collectifs

- Gérer la paie en collaboration avec le sous-traitant

- Animer la politique HSE et conseiller tout service en matière juridique dans les domaines du droit de travail, de la sécurité ou de la protection de l'environnement.

-Prendre toutes mesures en vue de la protection des salariés et de la protection de l'environnement.

- Etre en relation avec les différents services administratifs relatifs à ses domaines de compétence.

- Participer à l'élaboration et la mise en place d'une politique RH Groupe

- Participer à l'élaboration et la mise en place d'une politique HSE Groupe