Entreprise:
Description de l'annonce:
Rattaché(e) à la Direction RH ou directement à la Direction Générale, le ou la Chargé(e) de Développement RH , combinant postes fonctionnels et opérationnels. votre rôle consiste à concevoir et piloter des projets RH transversaux dans le cadre d’une transformation.
Vous organisez et pilotez les opérations de formation ou de recrutement. Vous conseillez et accompagnez les personnes, les services et les entreprises dans l'analyse des besoins en développement des ressources humaines. Vous communiquez sur le management des emplois et des compétences avec les salariés, les représentants du personne
De formation supérieure en Management RH, Psychologie ou équivalent. Vous bénéficiez de 03 ans dans une position similaire. Vous maîtrisez la langue française te anglaise.
Votre Charisme, vos capacités relationnelles et managériales, votre sens de la communication et de la pro activité sont vos atouts principaux pour réussir votre mission.