Détails de l'annonce
Référence:
40290
Publiée le:
26 décembre 2016
Type de poste:
CDI, ,, CDD, ,, SIVP
Lieu de travail:
Tunis, Tunisie
Expérience:
Entre 1 et 2 ans
Étude:
Bac + 3
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Français , Anglais
Mobilité:
Locale, International
Entreprise:
anonymous logo
Entreprise Anonyme
Secteur: enseignement / formation / puériculture
Taille: Entre 20 et 100 employés
Description de l'annonce:

Le Collège LaSalle de Tunis, membre du réseau LCI Education possède un poste vacant pour un(e) Conseiller(ère) aux admissions. Le rôle du Conseiller aux admissions consiste à promouvoir les programmes de formation initiales et continues du Collège auprès d’étudiants éventuels, à répondre à leurs questions, à identifier les programmes de formation susceptibles de leur permettre d’atteindre leurs objectifs et à leur présenter brièvement les différentes possibilités de financement qui s’offrent à eux ainsi qu’à organiser des rencontres avec le planificateur du financement étudiant.

Le titulaire de ce poste fait le meilleur usage possible de toutes les occasions qui lui sont données de promouvoir les programmes de formation afin de satisfaire ou de surpasser les objectifs d’inscription mensuels du Collège.

Le Conseiller aux admissions accompli les tâches suivantes:

  • Répondre, par courriel, par téléphone ou en personne aux demandes de renseignements d’étudiants éventuels et promouvoir les programmes ainsi que les services proposés par le Collège ;
  • s’entretenir avec les étudiants éventuels afin d’identifier leurs antécédents et leurs intérêts, cibler leurs objectifs professionnels et leur donner des conseils quant aux programmes qui leur permettront d’atteindre leurs objectifs;
  • Effectuer l’inscription des nouveaux étudiants, remplir les documents pertinents et effectuer les suivis requis afin de s’assurer que chaque étudiant possède les pré-requis au programme où il souhaite s’inscrire;
  • Effectuer un suivi auprès des étudiants potentiels et actifs afin de les encourager à débuter et à terminer leur programme d’études;
  • Effectuer le suivi des activités hebdomadaires puis préparer les comptes rendus des activités (rendez-vous, entrevues, inscriptions) ;
  • Gérer les annulations de cours;
  • Définir et maintenir les objectifs smart;
  • Planifier et prendre part aux activités du campus telles que les journées portes ouvertes et les séances d’information;
  • Toute autre tâche connexe.

 

Exigences

Compétences :

La personne qui souhaite réussir en tant que Conseiller aux admissions doit être déterminée à acquérir, à maintenir et à démontrer :

  • Une capacité à gérer la pression liée à l’atteinte des objectifs;
  • D’excellentes aptitudes interpersonnelles permettant de communiquer et d’interagir avec intégrité, empathie, tact, jugement, discrétion.et sincérité;
  • D’excellentes aptitudes à communiquer efficacement en français tant à l’oral qu’à l’écrit; l'anglais est un atout
  • D’excellentes aptitudes organisationnelles ainsi que la capacité à gérer plusieurs projets simultanés, à respecter les échéanciers et à adopter un comportement favorisant l’atteinte des objectifs;
  • Une capacité à prendre des initiatives et à résoudre des problèmes;
  • Une attitude positive et orientée vers le client ;
  • Excellente connaissance de la Suite Office et de l’environnement Windows.

Formation et expérience :

  • Deux (2) années d’études dans un programme de niveau postsecondaire, un baccalauréat est un atout ;
  • Un diplôme d’études secondaires et posséder au moins deux (2) années d’expérience à un poste en lien avec les admissions de niveau postsecondaire et / ou au sein d’une agence de recrutement ;
  • À profil comparable, la priorité sera accordée au candidat possédant une expérience en vente d’au moins deux (2) années.

Autre exigence :

  • Être en mesure et disposé à travailler après les heures de travail régulières lorsque nécessaire ;

 

Salaire et avantages