Détails de l'annonce
Référence:
38353
Publiée le:
8 novembre 2016
Type de poste:
SIVP
Lieu de travail:
Tunis, Tunisie
Expérience:
Moins d'un an
Étude:
Bac + 3
Disponibilité:
Plein temps
AMEX logo
AMEX   |   Tunis
Entreprise:
Advans Tunisie Microfinance
Secteur: banque / finance / assurances
Taille: Entre 20 et 100 employés

Advans Tunisie œuvre dans le domaine du développement économique, avec l’objectif d’offrir aux entrepreneurs tunisiens, souvent exclus du système financier traditionnel, des services de crédit adaptés pour soutenir le développement de leurs activités.

Advans Tunisie est la 9e filiale du groupe international de microfinance Advans SA, groupe créé en 2005 avec le soutien de plusieurs investisseurs multilatéraux du développement (AFD, SFI, FMO, BEI, KfW, CDC).

Le groupe Advans est également présent au Cambodge, Cameroun, Ghana, RD Congo, Tanzanie, Côte d’Ivoire, Nigéria et Pakistan et compte à travers le monde plus de 4.000 employés, et près de 450.000 clients, dont 340.000 emprunteurs.

Advans Tunisie, créée sous forme de société anonyme et dotée d’un capital social de 4,5 millions de dinars, a obtenu l’accord de principe du Ministère Tunisien des Finances pour l’exercice de l’activité de microfinance. Ses actionnaires sont Advans SA, Amen Bank, SANAD, INAAM.


Description de l'annonce:

Advans, groupe international de Microfinance

Advans Tunisie œuvre dans le domaine du développement économique, avec l'objectif d'offrir aux entrepreneurs tunisiens, souvent exclus du système financier traditionnel, des services de crédit adaptés pour soutenir le développement de leurs activités.

Advans Tunisie est une filiale du réseau de microfinance Advans, créé en 2005 et déjà présent dans 9 pays. Il compte à travers le monde plus de 7.000 employés, et plus de 700.000 clients.

Pour renforcer son équipe, Advans Tunisie recrute :

                                                                  Chargé Recouvrement

Missions / Responsabilités :

Vos missions principales seront :

·  Visites sur le terrain pour conduire les négociations amiables avec des clients en impayés

·  Collecter et traiter les documents juridiques dans le cadre des actions de contentieux juridique géré par l’huissier.

Profil requis :

·  Forte appétence pour le travail de terrain, honnête et contact humain facile.

·  Jeune diplômé Eligible SIVP.

·  Expérience souhaité dans le domaine juridique, Contentieux ou Recouvrement.

·  Bonne connaissance de l'utilisation des outils informatiques.

·  Bon niveau en arabe et en français.

Conditions Offertes:

  Prise en charge des frais de transport et de communication professionnels.

  Opportunités de carrière au sein d'une entreprise ambitieuse, valorisation professionnelle et recours privilégié aux promotions internes

Pour postuler, rendez-vous UNIQUEMENT sur http://recrut.advanstunisie.com

Il vous sera demandé de télécharger votre CV et de remplir un dossier de candidature.

Date limite d’envoi des candidatures: 30 Novembre 2016